Pracownik ogólnobudowlany

  • Kępno, wielkopolskie
  • Pracownik fizyczny
  • 4 - 6 tys. zł brutto
  • 2018-12-27
  • Ważna jeszcze 7 dni (do 2019-01-26)
Pracodawca nie wymaga CV

    Pracodawca ma prawo zakończyć rekrutację we wcześniejszym terminie.

    FPUH Mariusz Musialski

    FIRMA REMONTOWO BUDOWLANA FPUH MARIUSZ MUSIALSKI

    ZATRUDNI PRACOWNIKA NA STANOWISKO:

    PRACOWNIK OGÓLNOBUDOWLANY

    Pracownik ogólnobudowlany

    Miejsce pracy: Kępno
    Wynagrodzenie: 4 - 6 tys. zł

    Firma budowlana zatrudni pracowników ogólnobudowlanych do remontów i wykańczania wnętrz.

    Stabilna praca przez cały rok, przeważnie w pomieszczeniach zamkniętych, praca na terenie powiatu Kępińskiego. 

    Kontakt : 603 516 605 

    Wymagania:
    • Samodzielne wykonywanie prac ogólnobudowlanych, wykończeniowych.
    • Sumienność, mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku. 

    Forma zatrudnienia:

    • Praca w pełnym wymiarze czasu pracy na podstawie umowy o pracę 

    Wynagrodzenie: 

    • W zależności od posiadanych umiejętności do uzgodnienia z pracodawcą.
    • Bardzo dobre warunki płacy i pracy 

    Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji klikając w przycisk aplikowania.


    Pracodawca nie wymaga CV

    Prosimy o zawarcie w CV klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji prowadzonego przez FPUH Mariusz Musialski z siedzibą w Baranowie przy ul. Blacharskiej 10. Zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (t.j. Dz. U. z 2016 r., poz. 922)”. Jednocześnie wyrażam zgodę na przetwarzanie przez ogłoszeniodawcę moich danych osobowych na potrzeby przyszłych rekrutacji.

    Informujemy, że Administratorem danych jest FPUH Mariusz Musialski z siedzibą w Baranowie przy ul. Blacharskiej 10. Dane zbierane są dla potrzeb rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest obowiązkowe. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne. 

    Pełną informację odnośnie przetwarzania Twoich danych osobowych znajdziesz tutaj.