Ta oferta pracy jest nieaktualna od 31 dni. Sprawdź aktualne oferty pracy dla Ciebie

Pracownik produkcji (branża lotnicza)

  • Tajęcina (pow. rzeszowski), podkarpackie
  • Pracownik fizyczny
  • 26.07.2018

    Pracodawca ma prawo zakończyć rekrutację we wcześniejszym terminie.

    Koncern MTU Aero Engines zatrudnia 8,5 tys. pracowników; jest jednym z największych na świecie producentów zespołów napędowych dla samolotów. MTU Aero Engines Polska rozpoczęło swoją działalność w 2008 roku. Nowoczesny zakład produkcyjny wraz z centrum badawczo-rozwojowym zlokalizowany jest wTajęcinie k. Rzeszowa – stolicy polskiego przemysłu lotniczego. Polski oddział prowadzi prace badawcze, produkcję najwyższej klasy komponentów silników lotniczych, montaż modułów oraz naprawy części układów napędowych.

    Pracownik produkcji (branża lotnicza)
    Miejsce pracy: Tajęcina (pow. rzeszowski)

    Zakres obowiązków:

    • Przygotowanie i obsługa następujących procesów: powlekanie metodą dyfuzji gazowej (aluminiowanie), lutowanie wysokotemperaturowe, obróbka cieplna, kuleczkowanie ultradźwiękowe, spawanie laserowe, mycie chemiczne.
    • Kontrola dokumentacji oraz wykonywanych komponentów.

     

      Wymagania:

    • Wykształcenie min. średnie techniczne.
    • Doświadczenie zawodowe w firmie produkcyjnej w obszarze obróbki cieplnej/ procesów specjalnych lub obróbki manualnej.
    • Umiejętność podejmowania decyzji, samodzielność.
    • Zorientowanie na wysoką jakość wykonywanej pracy.
    • Umiejętność pracy zespołowej oraz gotowość do zdobywania wiedzy i umiejętności z obszaru różnych procesów i specjalizowania się w wybranych.

    Co nas wyróżnia jako pracodawcę?

    • Innowacyjność i prestiżowa branża – prowadzimy intensywne prace badawczo-rozwojowe i produkcję w oparciu o najnowsze rozwiązania technologiczne,
    • Środowisko pracy – kładziemy nacisk na współpracę oraz otwartą komunikację. Cenimy pasję i potrzeby naszych pracowników.
    • Zasady wynagradzania: na starcie realizacja planu kwalifikacji, „pensja fair”, wsparcie finansowe nauki na studiach oraz języków obcych, liczne aktywności w ramach promowania work-life balance, dofinansowane obiady w stołówce firmowej, pakiet medyczny a dla osób długotrwale związanych w firmą - „bonus za współpracę”.