Prawnik - Specjalista ds. ochrony danych osobowych

  • Warszawa, mazowieckie
  • Specjalista
  • 19.12.2017
  • Ważna jeszcze 1 dzień (do 18.01.2018)

Pracodawca ma prawo zakończyć rekrutację we wcześniejszym terminie.

top
Prawnik - Specjalista ds. ochrony danych osobowych
Miejsce pracy: Warszawa / Nr ref.: GP/2017/52/AG

Jesteśmy jedną z najszybciej rozwijających się firm technologicznych w Europie Środkowej i wiodącym dostawcą rozwiązań internetowych wspomagających firmy m.in. w rekrutacji i budowaniu wizerunku pracodawcy. Należą do nas serwisy pracuj.pl i rabota.ua, a także inne biznesy związane z nowoczesnymi technologiami oraz rozwiązaniami „software as a service” (SAAS), np. platformy eRecruiter czy emplo.

Zatrudniamy obecnie ponad 550 osób w Polsce i jesteśmy wyjątkowym miejscem pracy – już 8 razy otrzymaliśmy tytuł Najlepszego Pracodawcy. 

Chcesz dowiedzieć się więcej na nasz temat?  Wejdź na www.grupapracuj.pl.

Co będzie należało do Twoich zadań?

  • bieżący nadzór nad procesami przetwarzania danych osobowych w  firmie oraz spółkach z nią powiązanych
  • analiza i kontrola istniejących i rozwijanych w firmie usług i aplikacji w zakresie ochrony danych osobowych oraz zmian w prawie w tym zakresie
  • prowadzenie i aktualizacja dokumentacji ODO oraz procedur związanych z bezpieczeństwem danych dla całej grupy kapitałowej
  • przygotowywanie i opiniowanie umów, regulaminów świadczenia usług, klauzul zgód, klauzul informacyjnych, regulaminów akcji promocyjnych i konkursów w zakresie ochrony danych osobowych  w firmie oraz spółkach z nią powiązanych,
  • wsparcie procesów negocjacji umów i porozumień biznesowych z kontrahentami firmy w zakresie ochrony danych osobowych
  • doradztwo prawne na rzecz wewnętrznych działów firmy oraz spółek z nią powiązanych w zakresie prawa ochrony danych osobowych, w tym w zakresie zmian wprowadzanych przez  Ogólne Rozporządzenie o Ochronie Danych Osobowych 2016/679 (RODO) oraz informacji poufnych
  • sporządzenie projektów pism procesowych w postępowaniach przed GIODO/PUODO
  • przygotowywanie szkoleń i prezentacji z zakresu ochrony danych osobowych

 

Aplikuj do nas, jeśli:

  • posiadasz wykształcenie wyższe prawnicze
  • masz minimum 3-letnie doświadczenie na podobnym stanowisku
  • posiadasz praktyczne doświadczenie w obsłudze prawnej klientów korporacyjnych
  • znasz w praktyce przepisy związane z ochroną danych osobowych oraz bezpieczeństwem systemów informatycznych
  • znasz język angielski w stopniu bardzo dobrym (minimum poziom B2)  
  • jesteś samodzielny/-a, zaangażowany/-a oraz proaktywny/-a
  • posiadasz wysokie umiejętności komunikacyjne oraz  potrafisz budować pozytywne relacje biznesowe
  • masz wysokie umiejętności analityczne oraz lubisz pracować w zespole
  • jesteś otwarty/-a na feedback, stałe podnoszenie swoich kwalifikacji i rozwój zawodowy
  • masz poczucie humoru i dbasz o dobrą atmosferę w zespole
  • zależy Ci na rozwoju i zdobywaniu doświadczenia w obszarze danych osobowych

Co możemy Ci zaoferować?

umowę
o pracę
budżet rozwojowy (szkolenia, konferencje)
dofinansowanie do
nauki j. angielskiego
i rosyjskiego
dostęp do firmowej biblioteki
możliwość
pracy zdalnej
(2x w miesiącu)
system kafeteryjny
(bilety do kina, teatru, karta sportowa itp.)
ubezpieczenie
na życie
prywatna
opieka medyczna
dobra lokalizacja
biura
praca od
poniedziałku
do piątku
ogólnofirmowe
i działowe wyjazdy integracyjne
owocowe
poniedziałki

Za co cenią nas pracownicy?

"Świetny zespół profesjonalistów
z odpowiednim nastawieniem
do życia i rozwoju swojej kariery."

"Atmosferę oraz duże możliwości rozwoju – poprzez warunki, jakie stwarza pracodawca."

"Firma jest liderem w swojej
branży, zawsze stara się być
o krok przed innymi."

"Możliwość pracy z najnowszymi narzędziami i technologiami
– ciągle sięgamy po nowe."

bottom1

Proces rekrutacyjny:

  • Etap 1. Spotkanie indywidualne + zadanie do wykonania
  • Etap 2. Rozmowa z Liderem Zespołu

Administratorem danych jest Grupa Pracuj sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie przy ul. Prostej 68. Dane zbierane są dla potrzeb rekrutacji i mogą być udostępniane do innych spółek z grupy kapitałowej. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest obowiązkowe. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne.

bottom2