Przedstawiciel Handlowy

  • dolnośląskie
  • Specjalista
  • 2019-08-16
  • Ważna jeszcze 22 dni (do 2019-09-15)

    Pracodawca ma prawo zakończyć rekrutację we wcześniejszym terminie.

    iRMA Spółka z o.o. Spółka Komandytowa

    Firma iRMA lider w branży artykułów metalowych, ściernych, okuć budowlanych oraz narzędzi, w związku z dynamicznym rozwojem poszukuje Przedstawicieli Handlowych.

    Przedstawiciel Handlowy

    Zakres obowiązków:

    • aktywne pozyskiwanie nowych klientów
    • utrzymywanie pozytywnych relacji handlowych z  klientami
    • monitorowanie rynku i działań konkurencji
    • realizacja celów sprzedażowych na podległym terenie
    • raportowanie bieżących działań
    Wymagania:
    • prawo jazdy kat. B
    • wykształcenie minimum średnie
    • komunikatywność
    • łatwość nawiązywania kontaktów handlowych
    • zaangażowanie, samodzielność i systematyczność w działaniu
    • dodatkowym atutem będzie doświadczenie w pracy na stanowisku Przedstawiciela Handlowego oraz znajomość lokalnego rynku narzędzi lub elektronarzędzi

    Oferujemy:

    • atrakcyjne wynagrodzenie w zależności od osiąganych wyników
    • dobrą atmosferę pracy
    • nienormowany czas pracy
    • niezbędne narzędzia pracy

    Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji klikając w przycisk aplikowania.

    Prosimy o zawarcie w CV klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO))".

    Informujemy, że Administratorem danych jest iRMA Sp. z o.o. Spółka Komandytowa z siedzibą w Sieprawiu przy ul. Królewskiej 69. Dane zbierane są dla potrzeb rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest obowiązkowe. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne.

    Państwa dane osobowe przetwarzamy w celu prowadzenia rekrutacji przez okres trwania rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.