Przedstawiciel handlowy ds. Rynku detalicznego

  • pomorskie
  • Specjalista
  • 27.06.2019
  • Ważna jeszcze 10 dni (do 27.07.2019)

    Pracodawca ma prawo zakończyć rekrutację we wcześniejszym terminie.

    FMC Agro Polska Sp. z o.o.

    Amerykański koncern chemiczny FMC An Agricultural Sciences Company działający w branży środków ochrony roślin zatrudni do swojej spółki w Polsce:

    Przedstawiciel handlowy ds. Rynku detalicznego

    Do obowiązków kandydata będzie należało:

    • realizacja planów sprzedaży na podległym obszarze- woj. pomorskie, kujawsko-pomorskie,
    • pozyskiwanie nowych i obsługa istniejących klientów firmy
    • systematyczne raportowanie wyników pracy
    • przeprowadzanie szkoleń
    • doradztwo z zakresu stosowania środków ochrony roślin
    • dbanie o dobry wizerunek firmy

    Podstawowe wymagania:

    • Wykształcenie rolnicze
    • Znajomość branży rolniczej, a w szczególności środków ochrony roślin i nawozów
    • Bardzo dobre umiejętności sprzedażowe
    • Komunikatywność
    • Samodzielność w działaniu
    • Dyspozycyjność
    • Znajomość języka angielskiego będzie dodatkowym atutem
    • Prawo jazdy
    • Miejsce zamieszkania na terenie województwa pomorskiego

    Oferujemy:

    • Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
    • Wyposażenie w narzędzia niezbędne do realizacji zadań (telefon komórkowy, laptop, samochód służbowy)
    • Ciekawą i pełną wyzwań pracę w dynamicznym środowisku
    • Możliwość rozwoju zawodowego

    Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji klikając w przycisk aplikowania.


    Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji klikając w przycisk aplikowania.

    Prosimy o dołączene klauzuli ,,Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 29.08.1997 r. o ochronie danych osobowych, (DZ.U. z 2002r., Poz. 926 ze zm.")

    Klauzula informacyjna – REKRUTACJA

    1. Administratorem danych osobowych kandydatów do pracy jest FMC Agro Polska Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie (02-486 Warszawa), Al. Jerozolimskie 212 A (zwana dalej: „Administratorem”).

    2. Dane osobowe przetwarzane będą w następujących celach i w oparciu o następujące podstawy prawne:

    Cel przetwarzania danych

    Prowadzenie postępowania rekrutacyjnego na stanowisko wskazane w ogłoszeniu

    Podstawa prawna przetwarzania danych

    art. 6 ust. 1 lit. b) Ogólnego rozporządzenia o ochronie danych (podjęcie działań na żądanie osoby, której dane dotyczą przed zawarciem umowy)

    art. 6 ust. 1 lit. c) Ogólnego rozporządzenia o ochronie danych (obowiązek prawny – art. 221 § 1 Kodeks Pracy)

    art. 6 ust. 1 lit a) Ogólnego rozporządzenia o ochronie danych (zgoda – wyrażona poprzez wyraźne działanie potwierdzające tj. przesłanie dokumentów aplikacyjnych) w przypadku przekazania przez kandydata szerszego zakresu danych niż jest to wskazane w przepisach prawa

    3. Jeżeli w dokumentach zawarte są dane, o których mowa w art. 9 ust. 1 Ogólnego rozporządzenia o ochronie danych konieczna będzie od Pani/ Pana zgoda na ich przetwarzanie (art. 9 ust. 2 lit. a Ogólnego rozporządzenia o ochronie danych), która może być odwołana w dowolnym czasie.

    4. Odbiorcami danych osobowych kandydatów do pracy mogą być podmioty upoważnione do odbioru danych na podstawie przepisów prawa.

    5. Dane osobowe kandydatów do pracy będą przechowywane:

    • do momentu zakończenia procesu rekrutacji na wskazane w ogłoszeniu stanowisko;
    • w przypadku osób zaproszonych na rozmowy rekrutacyjne danę mogą być przechowywane do 3 lat (ochrona przed roszczeniami)

    6. W związku z przetwarzaniem danych osobowych, Pani/ Panu przysługują następujące prawa:

    • prawo dostępu do treści danych, prawo do sprostowania danych, prawo do usunięcia danych, prawo do ograniczenia przetwarzania danych, prawo do przenoszenia danych,
    • prawo do wycofania zgody w dowolnym momencie, bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem na:   

                - przetwarzanie szczególnych kategorii danych (art. 9 ust. 2 lit. a),

    • prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego (Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych).            

    7. Wszystkie wskazane wyżej prawa mają zastosowanie w zakresie wynikającym z przepisów Ogólnego rozporządzenia o ochronie danych. Może Pani/Pan zrealizować te prawa poprzez wysłanie wniosku z takim żądaniem na adres: FMC Agro Polska Sp. z o.o., Al. Jerozolimskie 212 A, 02-486 Warszawa, lub drogą e-mail: [email protected]

    8. Podanie danych w zakresie wskazanym w Kodeksie pracy lub w innych ustawach szczegółowych (według wymogów ogłoszenia) jest niezbędne do wzięcia udziału w postępowaniu rekrutacyjnym. Konsekwencją niepodania tych danych może być wykluczenie kandydata do pracy z prowadzonego postępowania rekrutacyjnego. Podanie pozostałych danych ma charakter dobrowolny i nie ma wpływu na możliwość udziału w rekrutacji.

    Pełną informację odnośnie przetwarzania Twoich danych osobowych znajdziesz tutaj.