Oferta pracy

Przedstawiciel/Przedstawicielka ds. Ekspansji

Żabka Polska

  • Olsztyn

    Olsztyn, warmińsko-mazurskie
  • ogłoszenie wygasło ponad miesiąc temu
  • kontrakt B2B
  • pełny etat
  • specjalista (Mid / Regular)
  • praca mobilna

Twój zakres obowiązków

  • Rozglądamy się za najlepszymi z najlepszych do największego projektu ekspansyjnego w Europie. Już dzisiaj jesteśmy mistrzami świata a nasze innowacyjne projekty ułatwiają życie milionom Polaków. To ogromne przedsięwzięcie, a mamy apetyt na dużo więcej! Codziennie aktywnie poszukujemy nowych lokalizacji, prowadzimy rozmowy, zbieramy dane aby na tej podstawie zadecydować gdzie powstaną kolejne sklepy Żabka. Dlatego poszukujemy doświadczonych ekspertów do zespołu ekspansji.

  • Jako Przedstawiciel/ka ds. Ekspansji będziesz odpowiedzialny/a za:

  • poszukiwanie nowych nieruchomości/lokalizacji pod sklepy Żabka poprzez analizę ofert, śledzenie ogłoszeń i oczywiście wyjazdy w teren – tego nic nie zastąpi 😊

  • nawiązywanie i utrzymywanie kontaktów z podmiotami związanymi z rynkiem nieruchomości – dobre biznesowe relacje są na wagę złota

  • ocenę i weryfikację stanu prawnego nieruchomości

  • przygotowywanie danych i prezentacji na temat nowych lokalizacji

  • negocjowanie warunków i przygotowanie umów najmu

Nasze wymagania

  • Zobacz, czy przypadkiem nie szukamy właśnie Ciebie! Jeśli zgadzasz się z większością stwierdzeń, koniecznie aplikuj:

  • lokalny rynek nieruchomości nie ma przed Tobą tajemnic, wszelkie nowinki zjadasz na śniadanie

  • posiadasz doświadczenie w pracy w sektorze nieruchomości – koniecznie opisz je w CV

  • masz za sobą sukcesy jeśli chodzi o pozyskiwanie nieruchomości - chętnie o nich porozmawiamy!

  • łatwo nawiązujesz kontakty z innymi ludźmi i sprawia Ci to przyjemność

  • jesteś proaktywny/a i chcesz mieć realny wpływ na rozwój biznesu

  • jesteś nastawiony/a na osiąganie celów- bycie TOP Cię motywuje

  • jesteś gotowy/a pracować w oparciu o umowę b2b

  • posiadasz aktywne prawo jazdy - siedzenie przy biurku Cię nuży, ale za to z pasją pracujesz w terenie

Mile widziane

  • Nie masz doświadczenia związanego z nieruchomościami? Dla nas to nie przeszkoda, jeśli jesteś ambitny i otwarty na rozwój w zakresie ekspansji

To oferujemy

  • wynagrodzenie, które da Ci satysfakcję – tak, zdecydowanie nie boimy się o tym napisać!

  • transparenty system prowizyjny bez górnego limitu – my (tak samo jak Ty) chcemy byś zarobił/a jak najwięcej

  • gwarantowany ekwiwalent prowizji przez pierwsze 3 miesiące – w tym czasie my pokazujemy Ci jak osiągać najlepsze wyniki i wysokie premie

  • niezbędne narzędzia pracy (samochód, telefon, laptop a przede wszystkim know how)

  • pracę w terenie, bez sztywnych ram – sam/a planujesz swoją pracę

  • pełne przeszkolenie na początku pracy – wiemy, jak ważne jest odpowiednie wdrożenie, abyś czerpał/a pełną satysfakcję z pracy

  • nasi współpracownicy doceniają niezwykłą atmosferę w naszym teamie, u nas po prostu dobrze się pracuje!

  • wsparcie technologiczne, digital to nasze drugie imię – a to naprawdę ułatwia pracę (nasze narzędzia miło Cię zaskoczą)

  • Benefity

  • dofinansowanie zajęć sportowych

  • prywatna opieka medyczna

  • ubezpieczenie na życie

  • elastyczny czas pracy

  • służbowy telefon do użytku prywatnego

  • służbowy samochód do użytku prywatnego

  • komputer do użytku prywatnego

Polityka równości

W Żabce zależy nam na tym aby każda osoba, która przechodzi przez proces rekrutacji miała poczucie, że mogła w pełni pokazać swoje umiejętności, kompetencje i potencjał.

Wierzymy, że nasza siła pochodzi z unikatowości każdej osoby oraz wzajemnego szacunku i otwartości na różnorodność. Do aplikowania zapraszamy każdą osobę, niezależnie od wieku, płci, stopnia sprawności, sytuacji rodzinnej, religii, orientacji seksualnej, narodowości itp. Chcesz wiedzieć więcej o naszym równościowym i inkluzowym podejściu, przeczytaj Politykę równości. (https://zabkagroup.com/pl/nasza-odpowiedzialnosc/nasze-polityki/)