Redaktor serwisów wideo

  • Kraków, małopolskie
  • Specjalista
  • 14.06.2018
  • Ważna jeszcze 25 dni (do 14.07.2018)

    Pracodawca ma prawo zakończyć rekrutację we wcześniejszym terminie.

    Grupa Interia.pl jest czołowym graczem na polskim rynku mediów nowej generacji. Co miesiąc 20 milionów osób korzysta z dostępu do najświeższych informacji, ciekawostek i rozrywki.

    Lubisz pracę z kamerą, a przy tym doskonale orientujesz się w bieżących wydarzeniach w kraju i na świecie? Jesteś osobą kreatywną i pełną pomysłów, masz otwarty umysł i nieco artystycznego wyczucia? Dołącz do nas jako:

    Redaktor serwisów wideo
    Miejsce pracy: Kraków
    267
    • orientujesz się w bieżących wydarzeniach w kraju i na świecie
    • posiadasz wiedzę na temat wideo w internecie
    • znasz język angielski (przynajmniej na poziomie średniozaawansowanym, czyli: rozumiem, co czytam)
    • jesteś dyspozycyjna/y
    • znasz przynajmniej podstawy montażu wideo
    • lubisz i potrafisz pracować w zespole
    • potrafisz szybko reagować
    • jesteś osobą komunikatywną, pomysłową i kreatywną
    • jesteś samodzielna/y
    • potrafisz sprawnie posługiwać się językiem - pisać i opisywać (ciekawe, dobre, niedługie i bezbłędne teksty)
    • doskonale orientujesz i czujesz się w social media (Facebook, Instagram, Twitter, Snapchat i inne)

    gdzie do Twoich głównych obowiązków należeć będzie:

    • obsługa wideo serwisów informacyjnych
    • wyszukiwanie materiałów wideo pod kątem prezentowanych w serwisach treści
    • tworzenie własnych materiałów wideo i slide show
    • nagrywanie wywiadów i innych materiałów z wykorzystaniem kamery

     

    • możliwość pracy w jednym z największych mediów internetowych w Polsce, dla 20 milionów użytkowników miesięcznie
    • pracę w firmie należącej do międzynarodowego koncernu medialnego Bauer Media
    • pracę w fajnym, młodym zespole
    • nowe wyzwania zawodowe
    • możliwość realizowania różnorodnych zadań
    • możliwość realizacji własnych pomysłów i dużą samodzielność
    • możliwość zdobywania nowych doświadczeń i uczenia się od najlepszych
    • niekorporacyjną, swobodą i kreatywną atmosferę
    • pyszną kawę, świeże owoce i niepowtarzalny urok Nowej Huty ;)

    Poznajmy się bliżej!

    Poznaj członków naszego zespołu. Zobacz jak pracujemy, rozwijamy się i integrujemy. Kliknij na:

    INTERIAPOGODZINACH

    Administratorem danych osobowych jest Grupa Interia.pl spółka z ograniczoną odpowiedzialnością spółka komandytowa z siedzibą w Krakowie (31-946), przy ul. Osiedle Teatralne 9a, więcej na „prywatnosc.interia.pl”  (dalej: „administrator”).
     
    Dane osobowe w zakresie wymienionym w art. 222 § 1 kodeksu pracy będą przetwarzane w celu: realizacji procesu rekrutacji (podstawa prawna: 221 § 1 kodeksu pracy w zw. z art. 6 ust. 1 lit. c. Rozporządzenia  z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych – dalej „Rozporządzenie”) w ramach realizacji obowiązku prawnego ciążącego na administratorze danych. Inne dane podane przez Pana/Panią w ramach dokumentów rekrutacyjnych będą przetwarzane przez administratora na podstawie dobrowolnej zgody. Ich przesłanie do administratora na potrzeby prowadzonej rekrutacji uznaje się za wyrażenie zgody.
     
    A jeżeli wyrazi Pani/Pan na to dobrowolną zgodę poprzez przesłanie nam życiorysu ze zdjęciem  Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane  w zakresie wizerunku (podstawa prawna: 222 1 kodeksu pracy w zw. z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia);
     
    Jeżeli wyrazi Pani/Pan zgodę w zakresie wskazanym powyżej, przysługiwać będzie Pani/Panu prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. Zgodę można cofnąć korzystając z formularza cofnięcia zgody w ramach zakładki prywatnosc.interia.pl   
    Podanie danych osobowych na potrzeby rekrutacji (art. 22 1 § 1 kodeksu pracy) jest dobrowolne, ale konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji.  Podanie innych danych i wyrażenie zgody na przetwarzanie wizerunku  jest dobrowolne i nie wpływa na możliwość udziału w rekrutacji (nie będzie podstawą niekorzystnego traktowania kandydata i nie będzie stanowiło przyczyny uzasadniającej odmowę zatrudnienia).  
     
    Dane osobowe zbierane w celu realizacji procesu rekrutacji będą przetwarzane przez okres 1 roku. W razie cofnięcia zgody na przesłane inne dane lub na wykorzystanie wizerunku dane te zostaną niezwłocznie usunięte.
    Przewidywane kategorie odbiorców danych:, pracownicy działu HR oraz kadra kierownicza decydująca o zatrudnieniu. 
    Dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego.
     
    Przysługuje Pani/Panu prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych dotyczących swojej osoby, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, a także prawo sprzeciwu oraz prawo do przenoszenia danych. Przysługuje Pani/Panu także prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego (Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych albo Generalnego Inspektora Ochrony Danych Osobowych). Informuję, iż Pani/Pana dane będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany na etapie zawierania umowy w celu weryfikacji prawidłowości podanych danych, niemniej jednak nie będzie to prowadziło do zautomatyzowanego podejmowania decyzji.