INELO

Regionalny Manager Sprzedaży

INELOO firmie

  • świętokrzyskie

  • Ważna jeszcze 18 dni
    6 Marzec 2020
  • Umowa o pracę
  • Pełny etat
  • Specjalista
top
Regionalny Manager Sprzedaży 
INELO – jesteśmy wiodącą na rynku europejskim firmą, produkującą najwyższej jakości oprogramowanie do analizy i rozliczania czasu pracy kierowców – 4Trans®, urządzenia do pobierania danych oraz zaawansowany system satelitarnej lokalizacji pojazdów GBOX.
 
Nasze doświadczenie kreowane na przestrzeni ostatniej dekady sprawia, że jesteśmy partnerem godnym zaufania, a rozwiązania, które oferujemy naszym Klientom przygotowujemy z największą starannością, kładąc nacisk na wysoką jakość oferowanych produktów i usług.
 
O satysfakcję naszych Klientów dba ponad 160 osobowa kadra doświadczonych pracowników. Nasz profesjonalizm zaowocował otrzymaniem już po raz szósty z rzędu za rok 2016 Gazeli Biznesu – wyróżnienia przyznawanego firmom cieszącym się nieskazitelną reputacją i uczciwością wobec pracowników, kontrahentów i Klientów.

Dołącz do naszego zespołu, jeśli potrafisz:

  • Wziąć odpowiedzialność za sprzedaż usług dla Klientów Biznesowych,
  • Przygotować i poprowadzić profesjonalną prezentację,
  • Słuchać Klienta, diagnozować i kreować potrzeby oraz odpowiadać na nie językiem korzyści,
  • Skutecznie sprzedawać i realizować cele sprzedażowe,
  • Wykazać się wysoką kulturą osobistą i profesjonalnym wizerunkiem oraz lojalnością i uczciwością,
  • Pracować w zespole i wykazywać się kreatywnością.

Ponadto posiadasz:

  • Doświadczenie w sprzedaży usług na rynku B2B, (doświadczenie w branży transportowej to dodatkowy atut),
  • Wykształcenie min. średnie,
  • Umiejętność praktycznego wykorzystania technik sprzedaży i negocjacji,
  • Umiejętność obsługi komputera (środowisko Windows, MS Office, poczta elektroniczna) i szybkiego przyswajania wiedzy.

W zamian za:

  • Realizowanie celów sprzedażowych,
  • Pozyskiwanie nowych Klientów,
  • Budowanie stałych i długotrwałych relacji z obecnymi i potencjalnymi Klientami na powierzonym terenie,
  • Przygotowywanie i prezentowanie ofert handlowych, negocjowanie i zawieranie umów.

Zapewnimy Ci:

 

  • Atrakcyjne i stabilne warunki zatrudnienia (umowa o pracę, wynagrodzenie podstawowe i premia uzależniona od wyników),
  • Narzędzia niezbędne w codziennej pracy (samochód służbowy, komputer przenośny z internetem, telefon),
  • Dobrze zaplanowane wdrożenie i pracę dla lidera branżowego
  • Dodatkowe benefity: prywatna opieka medyczna, dofinansowanie kart sportowych, ubezpieczenia grupowe.
INELO – jesteśmy wiodącą na rynku europejskim firmą, produkującą najwyższej jakości oprogramowanie do analizy i rozliczania czasu pracy kierowców – 4Trans®, urządzenia do pobierania danych oraz zaawansowany system satelitarnej lokalizacji pojazdów GBOX.
 
Nasze doświadczenie kreowane na przestrzeni ostatniej dekady sprawia, że jesteśmy partnerem godnym zaufania, a rozwiązania, które oferujemy naszym Klientom przygotowujemy z największą starannością, kładąc nacisk na wysoką jakość oferowanych produktów i usług.
 
O satysfakcję naszych Klientów dba ponad 160 osobowa kadra doświadczonych pracowników. Nasz profesjonalizm zaowocował otrzymaniem już po raz szósty z rzędu za rok 2016 Gazeli Biznesu – wyróżnienia przyznawanego firmom cieszącym się nieskazitelną reputacją i uczciwością wobec pracowników, kontrahentów i Klientów.
Regionalny Manager Sprzedaży 

Dołącz do naszego zespołu, jeśli potrafisz:

  • Wziąć odpowiedzialność za sprzedaż usług dla Klientów Biznesowych,
  • Przygotować i poprowadzić profesjonalną prezentację,
  • Słuchać Klienta, diagnozować i kreować potrzeby oraz odpowiadać na nie językiem korzyści,
  • Skutecznie sprzedawać i realizować cele sprzedażowe,
  • Wykazać się wysoką kulturą osobistą i profesjonalnym wizerunkiem oraz lojalnością i uczciwością,
  • Pracować w zespole i wykazywać się kreatywnością.

Ponadto posiadasz:

  • Doświadczenie w sprzedaży usług na rynku B2B, (doświadczenie w branży transportowej to dodatkowy atut),
  • Wykształcenie min. średnie,
  • Umiejętność praktycznego wykorzystania technik sprzedaży i negocjacji,
  • Umiejętność obsługi komputera (środowisko Windows, MS Office, poczta elektroniczna) i szybkiego przyswajania wiedzy.

W zamian za:

  • Realizowanie celów sprzedażowych,
  • Pozyskiwanie nowych Klientów,
  • Budowanie stałych i długotrwałych relacji z obecnymi i potencjalnymi Klientami na powierzonym terenie,
  • Przygotowywanie i prezentowanie ofert handlowych, negocjowanie i zawieranie umów.

Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie CV (mile widziane zdjęcie) oraz listu motywacyjnego poprzez przycisk APLIKUJ.

Prosimy o wpisanie numeru referencyjnego z nazwą województwa i miejscowością.

Informujemy, że będziemy mogli skontaktować się tylko z wybranymi kandydatami.
 
Jeśli chcesz, aby Twoje dane osobowe były przetwarzane przez INELO Polska Sp. z o. o. także na potrzeby przyszłych procesów rekrutacyjnych, prosimy o zaznaczenie odpowiedniej zgody w formularzu rekrutacyjnym/zamieszczenie poniższej klauzuli w dokumentach aplikacyjnych:
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez INELO Polska Sp. z o.o. z siedzibą w Bielsku-Białej, ul. Karpacka 24/U2b, moich danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych na potrzeby przyszłych rekrutacji.”
Możesz z łatwością cofnąć zgodę w dowolnym momencie. Aby to zrobić prześlij email na adres [email protected]. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania dokonanego przed jej wycofaniem.
 
KLAUZULA INFORMACYJNA DOTYCZĄCA PRZETWARZANIA DANYCH OSOBOWYCH DLA PROCESU REKRUTACJI
Administratorem Twoich danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych jest INELO Polska Sp. z o.o. z siedzibą w Bielsku-Białej, ul. Karpacka 24/U2b.
Wyznaczyliśmy Inspektora Ochrony Danych z którym możesz się kontaktować pod adresem e-mail: [email protected]
Będziemy przetwarzać Twoje dane osobowe w celach i w oparciu o następujące podstawy prawne:
• przeprowadzenia procesu rekrutacji na stanowisko, na które aplikujesz (podstawą prawną jest: w zakresie danych wskazanych w Kodeksie pracy lub innych przepisach prawa pracy – realizacja ciążącego na nas obowiązku prawnego wynikającego z przepisów prawa pracy zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. c RODO, a w zakresie danych osobowych niewymaganych przepisami prawa – Twoja zgoda stosownie do art. 6 ust. 1 lit. a RODO; w zakresie danych osobowych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO np. informacje o orzeczonym stopniu niepełnosprawności – Twoja zgoda stosownie do art. 9 ust. 2 lit. a RODO),
• prowadzenia przyszłych rekrutacji, o ile wyrazisz na to zgodę (podstawą prawną jest: Twoja zgoda stosownie do art. 6 ust. 1 lit. a RODO),
• ewentualnego dochodzenia lub obrony przed roszczeniami związanymi z procesem rekrutacji (podstawą prawną będzie wówczas nasz prawnie uzasadniony interes polegający na możliwości dochodzenia przez nas roszczeń lub obrony przed takimi roszczeniami, stosownie do art. 6 ust. 1 lit. f RODO).
Masz prawo wnieść sprzeciw wobec przetwarzania Twoich danych osobowych, masz prawo żądać do nich dostępu, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania i żądania ich przeniesienia. W zakresie w jakim przetwarzanie Twoich danych osobowych odbywa się na podstawie zgody, masz prawo do jej cofnięcia, przy czym pozostaje to bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. Masz prawo wniesienia skargi na przetwarzanie danych do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
Dane osobowe zbierane w celu realizacji procesu rekrutacji na stanowisko którego dotyczy Twoje zgłoszenie rekrutacyjne będą przetwarzane przez okres 1 roku, a dane przetwarzane w oparciu o zgodę na przyszłe rekrutacje przez okres 2 lat od przesłania zgłoszenia. W zakresie w jakim przetwarzanie Twoich danych osobowych odbywa się na podstawie zgody – do momentu jej cofnięcia, a gdy na podstawie prawnie uzasadnionego interesu w zakresie dochodzenia lub obrony roszczeń – przez okres 3 lat bądź dłużej jeżeli wynika to z przepisów prawa.
Będziemy przekazywać Twoje dane osobowe podmiotom, które działają na nasze zlecenie, tj. dostawcom usług informatycznych, podmiotom świadczącym usługi rekrutacyjne, w tym dostawcom serwisów rekrutacyjnych on-line lub ogłoszeniodawcom oraz organom państwowym jeżeli zwrócą się do nas ze stosownym wnioskiem (np. sąd, prokuratura).
Podanie danych osobowych w dokumentach aplikacyjnych w zakresie wynikającym z Kodeksu pracy jest dobrowolne, lecz konieczne do przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego. Konsekwencją niepodania tych danych osobowych będzie brak możliwości przeprowadzenia postępowania rekrutacyjnego.
Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne i nie wpływa na możliwość udziału w rekrutacji. Podanie danych osobowych przekraczających zakres danych osobowych wymaganych przez przepisy Kodeku pracy oznacza wyrażenie zgody na przetwarzanie tych dodatkowych danych osobowych na potrzeby danej rekrutacji.

Zapewnimy Ci:

 

  • Atrakcyjne i stabilne warunki zatrudnienia (umowa o pracę, wynagrodzenie podstawowe i premia uzależniona od wyników),
  • Narzędzia niezbędne w codziennej pracy (samochód służbowy, komputer przenośny z internetem, telefon),
  • Dobrze zaplanowane wdrożenie i pracę dla lidera branżowego
  • Dodatkowe benefity: prywatna opieka medyczna, dofinansowanie kart sportowych, ubezpieczenia grupowe.

Ogłoszenie archiwalne