Regionalny Przedstawiciel Handlowy

  • mazowieckie
  • Specjalista
  • 2018-11-16
  • Ważna jeszcze 4 dni (do 2018-12-16)

    Pracodawca ma prawo zakończyć rekrutację we wcześniejszym terminie.



    Naszym Klientem jest duża i międzynarodowa firma produkcyjno – handlowa działająca w branży przemysłowej. Spółka ma ugruntowaną pozycję na rynku - posiada w swojej ofercie bogaty asortyment produktów technicznych oraz własne zaplecze serwisowe. Stanowi część koncernu będącego liderem na rynku w zakresie oferowanego asortymentu. Firma ma wyrobioną markę na całym świecie i sprzedaje swoje produkty oraz rozwiązania dla klientów polskich i zagranicznych. Wspomagając firmę w jej dalszym prężnym rozwoju poszukujemy doświadczonych i kompetentnych osób zainteresowanych objęciem stanowiska:

    REGIONALNY PRZEDSTAWICIEL HANDLOWY

    NR REF. 2084/P

    ISTOTA STANOWISKA. Kandydat który obejmie to stanowisko odpowiadać będzie za rozwój sprzedaży oferowanych przez firmę produktów poprzez budowanie rynku oraz profesjonalną obsługę nowych i długofalowych klientów. Rejonem działania będzie Polska centralna
    z naciskiem na woj. mazowieckie a w dalszej kolejności łódzkie i kujawsko – pomorskie. Firma ma siedzibę w Warszawie.

    Oferowane stanowisko ma charakter samodzielny i mobilny, a w strukturze organizacyjnej usytuowane jest w dziale handlowym pod Dyrektorem Handlowym. Poszukujemy osób z zapałem i ambicją, nakierowanych na sprzedaż i klienta, dla których praca na stanowisku Regionalnego Przedstawiciela Handlowego  będzie pasją i spełnieniem!!!

    W zamian za wysokie kwalifikacje, profesjonalizm i zaangażowanie, Nasz Klient oferuje:

    • pracę w rozwojowym i międzynarodowym środowisku
    • stanowisko z dużą autonomią w stabilnej firmie działającej na rynku polskim od 1992 r
    • możliwość awansu w strukturach organizacji firmy
    • szkolenia branżowe i handlowe w Polsce i za granicą
    • narzędzia niezbędne do pracy (nowy samochód służbowy z możliwością wykorzystywania do celów prywatnych, telefon, IPad, Notebook)
    • atrakcyjne wynagrodzenie (część stała oraz premia zależna od wyników pracy).
    • stałą umowę o pracę poprzedzoną 3 – miesięcznym okresem próbnym
    • elastyczne godziny pracy w ramach obowiązujących przepisów ogólnych

    KLUCZOWE OBOWIĄZKI:

    • bieżąca współpraca oraz rozwijanie relacji z długoletnimi Klientami
    • systematyczne pogłębianie rynku sprzedaży poprzez pozyskiwanie nowych klientów
    • doradztwo techniczno – handlowe dla klientów zainteresowanych produktami firmy
    • przygotowywanie ofert handlowych – współpraca z działem projektowym
    • negocjowanie warunków współpracy i podpisywanie umów handlowych
    • realizowanie celów handlowych i polityki sprzedażowej firmy
    • promowanie spółki i jej produktów oraz usług
    • uczestniczenie w targach branżowych
    • zarządzanie bazą klientów w crm i jej ciągła aktualizacja
    • współpraca z innymi Przedstawicielami Handlowymi i Regionalnym Kierownikiem Sprzedaży
    • raportowanie podejmowanych działań

    POSZUKIWANY PROFIL KANDYDATA: 

    • W zakresie wykształcenia: minimum średnie techniczne (mile widziany profil techniczno – handlowy) preferowane wyższe techniczne
    • W zakresie doświadczenia: kilkuletnie doświadczenie zawodowe w kanale B2B w sprzedaży dóbr technicznych / przemysłowych / inwestycyjnych charakteryzujących się kilkumiesięcznym procesem sprzedaży. Poszukujemy osób z pozycji Regionalny Przedstawiciel Handlowy, Handlowiec, Mobilny Specjalista ds. Sprzedaży, Kierownik Regionu, Menadżer Regionu, Regionalny Kierownik Sprzedaży itd.
    • W zakresie wiedzy: znajomość technik sprzedaży i negocjacji
    • W zakresie IT: swoboda w obsłudze komputera i pakietu MS Office. Mile widziane doświadczenie w obsłudze programów CAD i systemu CRM.
    • W zakresie języków obcych: komunikatywna znajomość języka angielskiego umożliwiająca co najmniej uczestniczenie w szkoleniach i codziennej korespondencji e-mail z centralą firmy.
    • W zakresie cech osobowości: wysokie umiejętności interpersonalne, orientacja na wynik, decyzyjność, wytrwałość i determinacja w działaniu, komunikatywność, rzetelność, samodzielność, silna motywacja i zaangażowanie, umiejętność ustalania priorytetów, zdolność budowania i utrzymywania długofalowych relacji z klientami, dynamizm, wysoki poziom energii życiowej, mobilność i elastyczność poznawcza. Poszukiwana osoba powinna również mieć umiejętność swobodnego prowadzenia rozmów ze średnią i wyższą kadrą zarządzającą oraz swobodę w omawianiu zagadnień finansowych. Poszukujemy osób z umiejętnością przedstawiania ofert i prowadzenia negocjacji w warunkach zestawiania takich elementów jak: koszty-korzyści, cena-okres gwarancji, cash flow (cena-warunki płatności), itp.
    • Dodatkowe kwalifikacje: Prawo jazdy kat. B.

    Jeśli spełniasz powyższe wymagania i pragniesz zmienić coś w swoim życiu zawodowym - aplikuj! Poznać ciekawą ofertę zawsze warto!!! Zapewniamy 100 % dyskrecję !!!

    Del Piero Sp. z  o.o. działające na rynku usług doradztwa personalnego od 1998 roku zapewni wszystkim kandydatom pełną dyskrecję przestrzegając zasad etycznych branży oraz ogólnoprzyjętej kultury biznesowej. Firma posiada wpis w rejestrze podmiotów prowadzących agencje zatrudnienia o numerze 943. Zastrzegamy sobie prawo do kontaktu z wybranymi osobami.

    Wszystkie zainteresowane osoby, spełniające powyższe wymagania, prosimy o przesłanie aplikacji  na adres [email protected]    

    Prosimy w tytule maila wpisać nr ref. 2084/P

    Osoba prowadząca projekt: Joanna Huptyś  
    Menadżer Projektów Rekrutacyjnych i Badania Potencjału / Psycholog

    Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji klikając w przycisk aplikowania.
     
    Warto wiedzieć, że:
    • Del Piero Sp. z o.o. stanie się administratorem podanych w CV danych osobowych;
    • nasza siedziba mieści się w Katowicach przy ul. Warszawskiej 46 m6;
    • dane w CV podajesz dobrowolnie, a jeśli nie podasz informacji, które pozwolą na ocenę Twojej kandydatury i kontakt z Tobą, nie będziemy mogli brać Twojego CV pod uwagę;
    • Twoje dane osobowe wskazane w Kodeksie pracy przetwarzamy w oparciu o przepisy prawa i ich podanie jest konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji. Pozostałe dane osobowe (np. wizerunek) przetwarzamy na podstawie Twojej dobrowolnej zgody, którą wyraziłaś/eś wysyłając nam swoje zgłoszenie rekrutacyjne
    • dostęp do Twoich danych będą mieli tylko upoważnieni przez nas pracownicy, którzy zajmują się rekrutacją;
    • przesłane CV usuwamy po odwołaniu zgody lub najpóźniej po okresie 1 roku;
    • my dbamy o ochronę Twoich danych osobowych, a Ty masz prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego, jeśli uznasz, że przetwarzanie Twoich danych osobowych nie jest zgodne z przepisami RODO - ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r.;
    • możemy przetwarzać Twoje dane osobowe zawarte w zgłoszeniu rekrutacyjnym takżew celu ustalenia, dochodzenia lub obrony przed roszczeniami, jeżeli roszczenia dotyczą prowadzonej przez nas rekrutacji. W tym celu będziemy przetwarzać Twoje dane osobowe w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes, polegający na ustaleniu, dochodzeniu lub obrony przed roszczeniami w postępowaniu przed sądami lub organami państwowymi
    • masz też prawo dostępu do swoich danych, prawo do ich sprostowania i usunięcia;
    • jeśli zechcesz, w każdym momencie możesz odwołać zgodę na przetwarzanie Twoich danych.

    Jeśli chcą Państwo wycofać udzieloną zgodę, usunąć bądź zaktualizować swoje dane proszę wysłać maila na adres: [email protected]

    Wszelką korespondencję w sprawach związanych z przetwarzaniem Państwa danych osobowych prosimy kierować na adres Administratora z dopiskiem "Dane osobowe" lub email na adres: [email protected]