(praca zdalna)
Pracodawca zakończył zbieranie zgłoszeń na tę ofertę
Sales Specialist – Wydawcy
AdNext
pomorskie
- ogłoszenie wygasło rok temu
- Umowa o pracę
- Pełny etat
- Specjalista (Mid / Regular)
- praca zdalna
PushAd to firma MarTech, a więc pracując z nami będziesz mieć kontakt nie tylko z MARketingiem, ale i z TECHnologią. To, co wyróżnia PushAd na tle innych firm z branży, to tworzenie dedykowanych rozwiązań technologicznych dla naszych Klientów. Dla każdego klienta tworzymy unikalną przestrzeń w gąszczu treści. Udowadniamy, że nie należy jedynie mówić do odbiorcy, trzeba z nim rozmawiać.
W chwili obecnej poszukujemy do naszego zespołu osoby na nowoutworzone stanowisko:
Sales Specialist – WydawcyNumer ref.: (praca zdalna)
W zakresie Twoich zadań znajdą się:
-
nawiązywanie kontaktów z Wydawcami i umawianie spotkań handlowych,
-
udział w spotkaniach handlowych u boku naszych doświadczonych Business Development Managerów,
-
realizacja wyznaczonych celów z wykorzystaniem pakietu narzędzi i aplikacji pomocnych w realizacji zadań.
Świetnie pasujesz do tej roli, jeśli:
-
posiadasz umiejętności pozyskiwania nowych Klientów i budowania z nimi długotrwałych relacji i masz je poparte w wynikach,
-
znasz branżę marketingu internetowego – w szczególności zależy nam na znajomości tematów monetyzacji ruchu na dużych portalach i doświadczeniu we współpracy z sieciami reklamowymi
-
masz min. 1 rok doświadczenia na podobnym stanowisku handlowym.
Czego możesz się spodziewać, dołączając do nas?
Jako Grupa jesteśmy zespołem doświadczonych specjalistów, który tworzy sprzyjające środowisko do rozwoju, w którym dzielimy się wiedzą, pomagamy sobie na co dzień i możemy korzystać z pakietu przyjemnych udogodnień:
- rozwojowe stanowisko w firmie o płaskiej strukturze i start-up`owym stylu działania,
- szeroki asortyment narzędzi wspierających monetyzację powierzchni reklamowej i ruchu na portalach Wydawców oraz zaplecze technologiczne pozwalające na budowę nowych rozwiązań
- wynagrodzenie stałe oraz zmienne, uzależnione od osiąganych rezultatów,
- obszerny program onboardingowy i system mentoringowy wspierający Twój rozwój osobisty,
- możliwość rozwoju i nauki pod okiem specjalistów oraz udział w programach rozwojowych:
- Brain to Brain (B2B) cykl wewnętrznych szkoleń międzyspółkowych (stacjonarnych i/lub on-line) dostępnych dla wszystkich pracowników,
- Shadowing - wewnętrzny program mentoringowy pomiędzy spółkami, przeznaczony dla pracowników ze stażem 1+,
- Open Door - niezależnie od spółki, w której pracujesz, możesz brać udział w pracach i projektach innych biznesów, dzięki zasadzie otwartych drzwi,
- dostęp do platformy grywalizacyjnej, za pomocą której poznajemy spółki grupy, wykonujemy zadania wspierające biznes, a za każdą aktywność otrzymujemy punkty, które wymieniamy na nagrody,
- firmową biblioteczkę, z przestrzenią do jej współtworzenia,
- Workation - Loyality program, z którego skorzystasz po ukończeniu poszczególnych lat pracy,
- benefity m.in. :
- opieka medyczna w EnelMed indywidualna i rodzinna,
- karta Fitsport,
- e-karty do sklepów i bony na szkolenia, w ramach wymiany punktów zdobytych na platformie grywalizacyjnej,
- cykliczne integracje oraz wspólnie celebracje, w biurze mamy własny dystrybutor prosseco,
- brak dress code'u,
- program rekomendacji pracowników - już od pierwszego dnia pracy możesz polecać swoich znajomych do pracy w dowolnej spółce Grupy i otrzymać za to atrakcyjny bonus finansowy,
- pracujemy zdalnie (umożliwiamy jednak pracę w biurze lub w trybie hybrydowym).
Spotkajmy się, by porozmawiać o naszej współpracy 😊
Prosimy o zamieszczenie w CV następującej klauzuli: „Zgodnie z art.6 ust.1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w kwestionariuszu osobowym, zwanym CV, dla potrzeb aktualnej i przyszłych rekrutacji.”
Ogłoszenie archiwalne