Ta oferta pracy jest nieaktualna od 196 dni. Sprawdź aktualne oferty pracy dla Ciebie

Spawacz MIG MAG

  • Niemcy, Niemcy
  • Pracownik fizyczny
  • 08.11.2017

    Pracodawca ma prawo zakończyć rekrutację we wcześniejszym terminie.

    MR JOB Agencja Pracy Tymczasowej od wielu lat z powodzeniem wspiera firmy z Polski i Niemiec, świadcząc usługi HR. Dzięki wiedzy i doświadczeniu, jakie wypracowaliśmy w ramach dotychczasowej działalności, dysponujemy szeroką gamą rozwiązań personalnych. Pozwalają nam one usprawniać procesy HR w firmach naszych Klientów oraz optymalizować ich nakłady finansowe.


    MR JOB  Agencja Pracy Tymczasowej Sp. z o.o. 


    poszukuje dla swojego Klienta z Niemiec kandydatów na stanowisko:

    Spawacz MIG MAG
    Miejsce pracy: Niemcy

    Mamy do zaproponowania różne miejscowości

     

    Kandydat będzie odpowiedzialny za:

    • Przygotowanie materiału do spawania,
    • Spawanie elementów,
    • Pracę na podstawie rysunku technicznego.

    Od Kandydata oczekujemy:

    •  wykształcenia zasadniczego zawodowego lub średniego technicznego,
    •  doświadczenia w spawaniu,
    •  dokładności, precyzji, dobrego wzroku,
    •  gotowości do pracy w trybie zmianowym,
    •  chęci do pracy,
    •  znajomości rysunku technicznego,
    •  znajomości języka niemieckiego,
    •  własnego auta (mile widziane).

    Wybranemu Kandydatowi oferujemy:

    • umowę o pracę i długoterminową współpracę,
    • opłacone zakwaterowanie w komfortowych mieszkaniach,
    • dodatki za nadgodziny,
    • możliwość otrzymania zaliczki,
    • opiekę polskiego biura,
    • jest możliwość pobierania świadczeń Kindergeld.
    opisopis

    Zainteresowane osoby prosimy o wysłanie swojego CV klikając w przycisk:

    Zastrzegamy prawo do kontaktu z wybranymi kandydatami.


    Więcej informacji znajdą Państwo na naszej stronie http://www.mrjob.pl/


    Prosimy o załączenie klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb procesu rekrutacji, zgodnie z Ustawa z 2002 roku o ochronie danych osobowych (Dz. U. nr 101 poz. 926, ze zmianami).”