Ta oferta pracy jest nieaktualna od 94 dni. Sprawdź aktualne oferty pracy dla Ciebie

Specjalista ds. Administracyjnych Oddziału

  • Gdańsk, pomorskie
  • Specjalista
  • 14.04.2018

    Pracodawca ma prawo zakończyć rekrutację we wcześniejszym terminie.

    top
    Specjalista ds. Administracyjnych Oddziału
    Miejsce pracy: Gdańsk

    Jako Specjalista ds. Administracyjnych Oddziału będziesz:

    • wspierać administracyjnie Dyrektora Oddziału, Kierowników Zespołów i Przedstawicieli w wykonywaniu codziennych obowiązków,
    • zapewniać wysoką jakość obsługi klienta,
    • zapewniać skuteczny przepływ informacji w Oddziale oraz koordynować obieg dokumentów,
    • koordynować akcje marketingowe prowadzone w Oddziale,
    • zapewniać sprawne i prawidłowe funkcjonowanie sekretariatu (poczta, raporty, druki, rozliczenia),
    • przygotowywać raporty i zestawienia.

    Od kandydatów na to stanowisko oczekujemy:

    • doświadczenia w pracy na podobnym stanowisku,
    • wyższego wykształcenia lub statusu studenta,
    • dobrej znajomości MS Excel i MS Power Point,
    • zorientowania na klienta i bardzo dobrej organizacji pracy,
    • umiejętności nawiązywania kontaktów,.

    Zainteresowanym współpracą z nami oferujemy:

    • zatrudnienie w ramach umowy o pracę na zastępstwo,
    • pracę w doświadczonym zespole,
    • szeroką ofertę benefitów (opiekę medyczną, ubezpieczenie grupowe na życie, kafeterię benefitów np. karta MultiSport, bilety do kina i wiele innych),
    • możliwości rozwoju w prężnie rozwijającej się firmie ubezpieczeniowej.
    aplikuj

    Administratorem danych jest Nationale-Nederlanden Usługi Finansowe S.A., Nationale-Nederlanden Towarzystwo Ubezpieczeń na Życie S.A., Nationale-Nederlanden Towarzystwo Ubezpieczeń S.A. oraz Nationale-Nederlanden Powszechne Towarzystwo Emerytalne S.A. z siedzibą w Warszawa 00-342, Topiel 12. Dane zbierane są wyłącznie dla potrzeb rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest obowiązkowe. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne.