CPL EU

Specjalista ds benefitów i systemów motywacyjnych

CPL EUO firmie

  • Warszawa

    mazowieckie
  • Ogłoszenie wygasło 4 lat temu
  • Specjalista
top
Specjalista ds benefitów i systemów motywacyjnych
Miejsce pracy: Warszawa
JO-1508-315333-SP6528_3

 

Cpl Jobs jest częścią międzynarodowej grupy Cpl Resources, świadczącej usługi w zakresie rekrutacji i HR. Od lat pomagamy największym talentom rozwijać karierę, a czołowym firmom na polskim i europejskim rynku umożliwiamy znalezienie najlepszych specjalistów.
 
Dla naszego Klienta, prężnie rozwijającej się organizacji, poszukujemy Kandydata/ki na stanowisko:
 
Specjalista ds benefitów i systemów motywacyjnych
Zakres obowiązków:
  • zaprojektowanie i zaproponowanie, a następnie wdrożenie i rozwijanie benefitów i systemów motywacyjnych
  • zadbanie o integrację pracowników w firmie - zaproponowanie oraz wdrożenie swoich pomysłow oraz odpowiednich rozwiązań
  • praca nad systemem premiowym
  • monitorowanie efektywności wprowadzanych rozwiązań oraz aktualizacja ich zasad
  • sporządzanie raportów i zestawień (na potrzeby wewnętrzne oraz Zarządu firmy)
  • ścisła współpraca z innymi działami HR
Od Kandydatów oczekujemy:
  • doświadczenie zawodowe zdobyte na podobnym stanowisku
  • praktyczna wiedza z zakresu budowania systemów motywacyjnych i zarządzania nimi
  • rozwinięte umiejętności analitycznego myślenia, w tym wyciągania wniosków i przedstawiania rekomendacji
  • zorientowanie na realizowanie postawionych celów, dokładność, zaangażowanie, asertywność
  • dobra znajomość j. angielskiego (w tym języka biznesowego)
  • samodzielność, umiejętności komunikacyjne, współpracy w zespole
Nasz Klient oferuje:
  • stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
  • samodzielne stanowisko, z możliwościami rozwoju zawodowego oraz podnoszenia kwalifikacji
  • atrakcyjne wynagrodzenie wraz z szerokim pakietem socjalnym

 

[email protected]


Zastrzegamy sobie możliwość odpowiedzi tylko na wybrane aplikacje.

Agencja wpisana do Krajowego Rejestru Agencji Zatrudnienia pod numerem 4061.

www.cpljobs.pl

Prosimy o umieszczenie w CV następującej klauzuli: „Wyrażam zgodę na administrację, przetwarzanie i przechowywanie moich danych osobowych przez CPL Jobs Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie 02-001, Al. Jerozolimskie 81, REGON 140757022, NIP 527-25-26-500 (dalej: CPL Jobs) w celach związanych z procesami rekrutacji w tym na udostępnienie moich danych przyszłemu pracodawcy na rzecz którego działa CPL Jobs oraz w celu ustalenia warunków przed zawarciem umowy o pracę. Zgoda obejmuje przetwarzanie danych osobowych przez CPL Jobs również po zakończeniu rekrutacji w celu przedstawiania kolejnych propozycji zatrudnienia i może być w każdej chwili odwołana. CPL Jobs informuje, że dane mogą być udostępnione innym podmiotom grupy CPL na terenie Europejskiego Obszaru Gospodarczego. Jednocześnie oświadczam, że wszystkie dane, które są włączone do CV i podania o pracę zostały dostarczone do firmy CPL Jobs dobrowolnie i są one prawdziwe. Przyjmuję do wiadomości, że dane osobowe usunięte zostaną przez CPL Jobs niezwłocznie w sytuacji odwołania przeze mnie zgody, a także w sytuacji gdy nie będzie możliwa aktualizacja moich danych. Firma CPL Jobs poinformowała mnie o prawie wglądu do własnych danych osobowych, oraz prawie żądania ich aktualizacji. Przyjmuję do wiadomości, iż dane potencjalnego pracodawcy zostaną mi udostępnione po zweryfikowaniu przez CPL Jobs kwalifikacji zawartych w moich dokumentach aplikacyjnych.”
bottom
Specjalista ds benefitów i systemów motywacyjnychNumer ref.: JO-1508-315333-SP6528_3

 

Cpl Jobs jest częścią międzynarodowej grupy Cpl Resources, świadczącej usługi w zakresie rekrutacji i HR. Od lat pomagamy największym talentom rozwijać karierę, a czołowym firmom na polskim i europejskim rynku umożliwiamy znalezienie najlepszych specjalistów.
 
Dla naszego Klienta, prężnie rozwijającej się organizacji, poszukujemy Kandydata/ki na stanowisko:
 
Specjalista ds benefitów i systemów motywacyjnych
Zakres obowiązków:
  • zaprojektowanie i zaproponowanie, a następnie wdrożenie i rozwijanie benefitów i systemów motywacyjnych
  • zadbanie o integrację pracowników w firmie - zaproponowanie oraz wdrożenie swoich pomysłow oraz odpowiednich rozwiązań
  • praca nad systemem premiowym
  • monitorowanie efektywności wprowadzanych rozwiązań oraz aktualizacja ich zasad
  • sporządzanie raportów i zestawień (na potrzeby wewnętrzne oraz Zarządu firmy)
  • ścisła współpraca z innymi działami HR
Od Kandydatów oczekujemy:
  • doświadczenie zawodowe zdobyte na podobnym stanowisku
  • praktyczna wiedza z zakresu budowania systemów motywacyjnych i zarządzania nimi
  • rozwinięte umiejętności analitycznego myślenia, w tym wyciągania wniosków i przedstawiania rekomendacji
  • zorientowanie na realizowanie postawionych celów, dokładność, zaangażowanie, asertywność
  • dobra znajomość j. angielskiego (w tym języka biznesowego)
  • samodzielność, umiejętności komunikacyjne, współpracy w zespole
Nasz Klient oferuje:
  • stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
  • samodzielne stanowisko, z możliwościami rozwoju zawodowego oraz podnoszenia kwalifikacji
  • atrakcyjne wynagrodzenie wraz z szerokim pakietem socjalnym

 

Ogłoszenie archiwalne

Pracodawca zakończył zbieranie zgłoszeń na tę ofertę

Aktualne oferty pracodawcy