Oferta pracy

Specjalista ds. BHP

L'Oréal

L'Oréal

Warszawska 21

Helenówek

Kanie (pow. pruszkowski)

Twój zakres obowiązków

  • Implementacja wymagań prawnych oraz wymagań koncernu L'Oréal oraz wdrażanie postanowień polityki EHS w fabryce

  • Zarządzanie wszystkimi substancjami i mieszaninami chemicznymi, w szczególności:

  • zakładanie surowców w systemie informatycznym

  • weryfikacja poprawności informacji zawartym w systemie informatycznym pomiędzy bazami danych koncernu oraz informacjami zawartymi w karcie charakterystyki

  • przeprowadzane oceny ryzyka chemicznego metodologią CHERIE zgodnie z wymaganiami koncernu dla wszystkich stosowanych substancji

  • Przeprowadzanie kontroli warunków pracy, walidacji EHS oraz audytów wewnętrznych zgodnie z wymaganiami koncernu L'Oréal oraz ISO 45001

  • Analizowanie danych dotyczących bezpieczeństwa pracy (Leading and Logging Indicators, Safety KPI's), tworzenie raportów i przedstawianie wyników podczas spotkań z zarządem oraz kierownictwem fabryki

  • Nadzór nad wykonywaniem badań środowiska pracy zgodnie z wymaganiami prawnymi i koncernu

  • Prowadzenie szkoleń z zakresu bezpieczeństwa pracy, w szczególności szkoleń wstępnych oraz szkoleń tematycznych poświęconych największym zagrożeniom czy narzędziom poprawy Kultury Bezpieczeństwo

  • Inicjowanie i wdrażanie działań poprawiających bezpieczeństwo w fabryce na podstawie dobrych praktyk oraz trendów branżowych, a także aktywny udział w budowaniu kultury bezpieczeństwa wśród pracowników fabryki w myśl programu [email protected], [email protected]

Nasze wymagania

  • Wykształcenie wyższe kierunkowe lub studia podyplomowe w dziedziny BHP

  • Certyfikat NEBOSH International General Certificate- mile widziane

  • Minimum 3 letnie doświadczenie na podobnym stanowisku w branży produkcyjnej

  • Praktyczna znajomość przepisów BHP, dyrektyw UE, REACH, CLP, i normy ISO 45001

  • Bardzo dobra znajomość języka angielskiego (min, B2) umożliwiająca swobodną komunikację w międzynarodowym środowisku

  • Proaktywność w poszukiwaniu nowych rozwiązań, zaangażowanie i samodzielność w działaniu

  • Umiejętność pracy w dynamicznie zmieniających się warunkach

  • Bardzo wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne

  • Benefity

  • dofinansowanie zajęć sportowych

  • prywatna opieka medyczna

  • dofinansowanie nauki języków

  • dofinansowanie szkoleń i kursów

  • ubezpieczenie na życie

  • możliwość pracy zdalnej

  • zniżki na firmowe produkty i usługi

  • spotkania integracyjne

  • brak dress code’u

  • kawa / herbata

  • parking dla pracowników

  • paczki świąteczne

  • dofinansowanie dojazdów do pracy

  • inicjatywy dobroczynne

  • dofinansowanie do posiłków