Specjalista ds. BHP

Twój zakres obowiązków

• Stosowanie się do wytycznych Zintegrowanego Systemu Zarządzania opartego na normach ISO 9001, ISO 14001; BS-OHSAS 18001 / ISO 45001.

• Tworzenie regulaminów, procedur, instrukcji ogólnych.

• Przestrzeganie przepisów BHP w miejscu pracy, stosowanie się do wytycznych zawartych w instrukcjach BHP, stosowanie właściwych środków ochrony indywidualnej i zbiorowej, zgłaszanie swojemu bezpośredniemu przełożonemu wszystkich zauważonych zagrożeń lub potencjalnych zagrożeń dla bezpieczeństwa i zdrowia pracowników (zdarzenia potencjalnie wypadkowe) w zakładzie pracy, zachowywanie się w sposób bezpieczny i nie zagrażający zdrowiu i życiu innych pracowników.

• Audytowanie systemów BHP oraz nadzór nad planowaniem oraz realizacją audytów wewnętrznych w CEVA Logistics Sp.z o.o. oraz audytów zewnętrznych ( klientów, instytucji zewnętrznych, organów państwowych i innych) na wyznaczonym obszarze.

• Przeprowadzanie kontroli warunków pracy oraz przestrzegania przepisów i zasad BHP.

• Bieżące informowanie pracodawcy o stwierdzonych zagrożeniach zawodowych wraz z wnioskami zmierzającymi do usuwania tych zagrożeń.

• Ustalanie okoliczności i przyczyn wypadków przy pracy, opracowywanie wniosków wynikających z badania tych przyczyn i okoliczności wypadków, a także kontrola realizacji tych wniosków.

• Opracowywanie propozycji odnośnie zmian technicznych i organizacyjnych, celem poprawy warunków pracy oraz bezpieczeństwa.

• Dokonywanie analizy stanu bezpieczeństwa w zakładzie pracy.

• Współpraca z Państwową Inspekcją Pracy, Państwową Inspekcją Sanitarną, Urzędem Dozoru Technicznego i innymi wymaganymi organami kontrolującymi warunki i wymagania BHP.

• Przeprowadzanie szkoleń wstępnych i okresowych z zakresu BHP dla pracowników CEVA oraz pracowników APT.

• Organizacja szkoleń wstępnych oraz okresowych BHP.

• Koordynowanie realizacji zaleceń poaudytowych BHP i Ppoż.

• Opracowanie szczegółowych instrukcji dotyczących BHP na poszczególnych stanowiskach pracy oraz opiniowanie instrukcji stanowiskowych obsługi maszyn i urządzeń w zakresie BHP.

• Inicjowanie i rozwijanie na terenie magazynu różnych form popularyzacji problematyki BHP.

• Udział w pracach powołanej przez pracodawcę Komisji Bezpieczeństwa i higieny pracy oraz innych zakładowych komisjach zajmujących się problematyką BHP, w tym zapobieganie chorobom zawodowym i wypadkom przy pracy.

• Określanie ryzyka pracy w zależności od stanowiska / dokonywanie oceny ryzyka zawodowego dla stanowisk CEVA w lokalizacji.

• Nadzór nad zamawianiem i obiegiem środków ochrony osobistej oraz odzieży ochronnej.

• Przeprowadzanie szkoleń w zakresie udzielania I pomocy przedmedycznej.

• Wykonywanie innych czynności zleconych przez pracodawcę.

Nasze wymagania

To oferujemy

Jako organizacja globalna oraz część grupy CMA CGM, różnorodność ma kluczowe znaczenie dla naszego sukcesu; tylko odzwierciedlając kulturę, języki i lokalną wiedzę o naszych klientach, możemy odnieść sukces. Zatrudniając ludzi z różnym doświadczeniem i umiejętnościami, poszerzamy wiedzę oraz zwiększamy naszą kreatywność i innowacyjność.

Uwaga: Procesy rekrutacyjne w CEVA Logistics obejmują komunikację z kandydatami za pośrednictwem oficjalnych mediów społecznościowych, takich jak LinkedIn lub za pośrednictwem adresu e-mail firmy o następującym schemacie: imię[email protected] Zalecamy, nie odpowiadać na propozycje biznesowe i/lub oferty pracy pochodzące od niezaufanych nadawców.