Oferta pracy

Specjalista ds. Elektrycznych

CEMEX Polska Sp. z o.o.O firmie

  • Bierawa (pow. kędzierzyńsko-kozielski)

    Bierawa (pow. kędzierzyńsko-kozielski), opolskie
  • Ogłoszenie wygasło miesiąc temu
  • Rekrutacja zdalna
  • umowa o pracę
  • pełny etat
  • specjalista (Mid / Regular)

Twój zakres obowiązków

  • Utrzymanie w ruchu maszyn i urządzeń w zakresie elektrycznym, energetycznym, A i AKP,

  • Działania prewencyjne ograniczające występowanie awarii elektrycznych i mechanicznych poprzez regularne przeglądy,

  • Realizacja prac prewencyjnych: planowanie napraw, przeglądy, konserwacje, projekty optymalizacyjne,

  • Zlecanie i koordynowanie prac zewnętrznym firmom technicznym oraz współpraca ze służbami Cemex podczas realizacji prac remontowych i awaryjnych,

  • Udział oraz usuwanie bieżących awarii na zakładach,

  • Analizowanie przyczyn i skutków awarii maszyn i urządzeń,

  • Wykonywanie pomiarów parametrów instalacji (w tym pomiarów ochronnych) i urządzeń energetycznych,

  • Zaangażowanie w realizację zasilania zakładów (dobór urządzeń, transformatorów, kabli zasilających, układów pomiarowych),

  • Wykonywanie na rzecz zakładów zadań zgodnie z Normami Europejskimi oraz Polskim Prawem Energetycznym (uprawnienia energetyczne, instrukcje eksploatacji, pomiary),

  • Wsparcie oraz aktywne uczestnictwo podczas planowania, przygotowania i realizacji zadań inwestycyjnych,

  • Wykonywanie dokumentacji instalacji elektrycznych,

Nasze wymagania

  • Wykształcenie techniczne (preferowane wyższe) - kierunek elektryczny, mechatronika, informatyczny lub inny elektryczno-mechaniczny,

  • Preferowana znajomość maszyn i urządzeń, predyspozycje elektromechaniczne, mechaniczne,

  • Preferowane doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku w firmie produkcyjnej,

  • Preferowane posiadanie uprawnień eksploatacyjnych i dozorowych do 1kV w zakresie obsługi, konserwacji, remontu, montażu urządzeń energetycznych i pomiarowych,

  • Preferowana znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym,

  • Znajomość obsługi programów Windows, Linux, pakietu MS Office oraz zagadnień IT z zakresu hardware, software,

  • Mobilność i gotowość do relokacji,

  • Dyspozycyjność i gotowość do odbywania częstych podróży służbowych,

  • Posiadanie ważnego prawa jazdy kat. B i praktyka w prowadzeniu samochodu (min. 2 lata),

Mile widziane

  • Nastawienie na osiąganie wyznaczonych celów,

  • Umiejętność planowania działań i zdolność organizacji pracy własnej,

  • Samodzielność i inicjatywa w realizacji powierzonych zadań,

  • Umiejętność rozwiązywania problemów i podejmowania decyzji,

  • Zdolność szybkiego przyswajania nowej wiedzy,

  • Odporność na stres i umiejętność pracy pod presją czasu,

  • Komunikatywność oraz bezkonfliktowość,

To oferujemy

  • Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę i terminową wypłatę wynagrodzenia,

  • Wynagrodzenie składające się na: wynagrodzenie zasadnicze i premię półroczną,

  • Rozbudowany pakiet benefitów m.in. prywatna opieka medyczna LuxMed dla Ciebie i Twojej rodziny, karty sportowe, ubezpieczenie dla Ciebie i Twojej rodziny, dofinasowanie do wakacji dla dzieci, wczasy pod gruszą, bony świąteczne, dostęp do platformy My Benefit, dzień wolny z okazji Barbórki etc.,

  • Programy szkoleniowe dla pracowników,

  • Możliwość rozwoju, nauki i zdobywania doświadczenia od liderów z branży,

  • Pracę w miejscu dbającym o bezpieczeństwo i zdrowie każdego pracownika - BHP to nasz priorytet!

  • Przestrzeganie równowagi między pracą, a życiem prywatnym. Dla Nas zasada work life balance też jest ważna! 😊

  • Benefity

  • dofinansowanie zajęć sportowych

  • prywatna opieka medyczna

  • dofinansowanie szkoleń i kursów

  • ubezpieczenie na życie

  • możliwość pracy zdalnej

  • elastyczny czas pracy

  • zniżki na firmowe produkty i usługi

  • spotkania integracyjne

  • program emerytalny

  • kawa / herbata

  • parking dla pracowników

  • dodatkowe świadczenia socjalne

  • dofinansowanie usług turystycznych

  • dofinansowanie biletów do kina, teatru

  • wyprawka dla dziecka

  • wyprawka szkolna

  • inicjatywy dobroczynne

  • pikniki rodzinne

  • dodatkowy urlop