Pracuj.plPracodawca zakończył zbieranie zgłoszeń na tę ofertę
Aktualne oferty pracodawcyPracodawca zakończył zbieranie zgłoszeń na tę ofertę
Aktualne oferty pracodawcySpecjalista ds. HR
ALSTAL Grupa Budowlana Sp. z o.o. Sp.k.O firmie
Gajowa 99, Bydgoszcz
Bydgoszcz, kujawsko-pomorskie- Ogłoszenie wygasło 13 dni temu
- Umowa o pracę
- Pełny etat
- Ekspert
ALSTAL Grupa Budowlana jest prężnie rozwijającą się firmą z 40-letnim doświadczeniem
w projektowaniu i generalnym wykonawstwie inwestycji.
Swoje sukcesy zawdzięczamy przede wszystkim sprawnie działającemu zespołowi osób
pracujących w firmie.
W związku z dynamicznym rozwojem poszukujemy kandydatów na stanowisko:
Specjalista ds. HRNumer ref.: HR/BYD/01/2021
Do głównych obowiązków osoby zatrudnionej będzie należeć:
- rozliczanie wynagrodzeń i świadczeń oraz przygotowywanie list płac
dla pracowników i zleceniobiorców - obsługa benefitów pozapłacowych
- prowadzenie procesów rekrutacji
- obsługa procesu zatrudnienia nowego pracownika
- koordynowanie procesu onboardigu pracowników
- współpraca z uczelniami (organizowanie praktyk studenckich, wykładów)
- udział przy organizacji eventów, targów pracy,
- sporządzanie raportów na potrzeby zarządu i działów wsparcia
- udział w procesie Ocen Pracowniczych
Od kandydata oczekujemy:
- Min. 5-letniego doświadczenia w samodzielnym naliczaniu
płac oraz prowadzeniu kadr - Bardzo dobrej znajomości zagadnień z prawa
pracy i ubezpieczeń społecznych - Znajomości programu OPTIMA, Płatnik, pakietu MS Office
Bardzo dobrej organizacji czasu pracy - Dokładności, odpowiedzialności i zaangażowania
Wybranym kandydatom oferujemy:
- Interesującą i odpowiedzialną pracę
w renomowanej firmie - Możliwość rozwoju zawodowego
i samorealizacji - Atrakcyjne i stabilne warunki zatrudnienia
- Benefity pozapłacowe m.in. karta Multisport,
opieka medyczna, ubezpieczenie grupowe
Administratorem danych jest ALSTAL Grupa Budowlana Sp. z o.o. Sp.k. z siedzibą ul. Kwiatowa 23, 88-110 Jacewo. Dane zbierane są dla potrzeb rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest obowiązkowe. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne.
Ogłoszenie archiwalne
Pracodawca zakończył zbieranie zgłoszeń na tę ofertę
Aktualne oferty pracodawcy