Ta oferta pracy jest nieaktualna od 89 dni. Sprawdź aktualne oferty pracy dla Ciebie

Specjalista ds. IT

  • Kraków, małopolskie
  • Specjalista
  • 30.05.2018

    Pracodawca ma prawo zakończyć rekrutację we wcześniejszym terminie.

    Kolejowe Zakłady Nawierzchniowe "Bieżanów " Sp. z o.o.
    w związku z rozwojem poszukują kandydatów na stanowisko

    Specjalista ds. IT
    Miejsce pracy: Kraków

    Do zadań osoby zatrudnionej na tym stanowisku będzie należało m.in.:

    • administracja serwerami Windows Server/Linux (Active Directory, DNS, DHCP, Share, Print, IIS, SMB, FTP, Apache, NTP, itp),
    • administracja środowiskami wirtualizacji (Hyper-V, VMware),
    • zarządzanie politykami bezpieczeństwa IT (antywirus, DLP, MDM, szyfrowanie),
    • zarządzanie systemami tworzenia kopii zapasowych oraz archiwizacji,
    • administracja centrali telefonicznej oraz fizycznej warstwy sieci teleinformatycznej,
    • współtworzenie oraz obsługa systemu zgłoszeń (helpdesk),

    Od kandydatów oczekujemy:

    • wykształcenia wyższego o profilu technicznym (informatyka),
    • min.3-letniego doświadczenia zawodowe na podobnym stanowisku,
    • doskonałej obsługa MS Office 365 oraz konfiguracji klientów z Windows 10 Pro, Android, iOS,
    • znajomości obsługi i konfiguracji wielofunkcyjnych urządzeń drukujących (Konica-Minolta, HP),
    • mile widziane samodzielne rozwiązywanie problemów informatycznych (software, hardware),

    Oferujemy:

    • stabilne warunki zatrudnienia w rozwijającej się firmie,
    • możliwość rozwoju zawodowego,
    • atrakcyjny pakiet socjalny (fundusz socjalny, opieka medyczna),


    Aplikacje (CV ze zdjęciem i list motywacyjny) prosimy przesyłać klikając w przycisk Aplikuj teraz.

    Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się  tylko z wybranymi Kandydatami

    W aplikacji prosimy umieścić następującą klauzulę:

    Niniejszym, na podstawie art. 6 ust. 1 pkt a) Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Kolejowe Zakłady Nawierzchniowe „Bieżanów” Sp. z o.o., z siedzibą ul. Półłanki 25; 30-740 Kraków w zakresie objętym przekazanym przeze mnie CV oraz załączonej dokumentacji, jak również zawartym w liście motywacyjnym, dla celów przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego.

    Ponadto przyjmuję do wiadomości, iż:

    1. Udzielona zgoda może być wycofana w każdym czasie, w takiej samej formie jak jej wyrażenie, przy czym dotychczasowe przetwarzanie danych na podstawie zgody jest w pełni legalne.

    2. Administratorem danych osobowych pracownika jest Spółką pod nazwą: Kolejowe Zakłady Nawierzchniowe „Bieżanów” Sp. z o.o., z siedzibą ul. Półłanki 25; 30-740 Kraków, wpisana do Rejestru Przedsiębiorców Krajowego Rejestru Sądowego prowadzonego przez Sąd Rejonowy Krakowa- Śródmieścia w Krakowie Wydział XI Gospodarczy KRS pod numerem KRS 0000165284, posiadająca nr NIP: 6792767699, nr REGON: 356722973 o kapitale zakładowym w wysokości: 1.620.000,00 zł

    3. Osobą kontaktową we wszelkich sprawach dotyczących ochrony danych osobowych u Administratora jest Inspektor Ochrony Danych dostępny pod adresem: [email protected]

    4. Podane dane osobowe będą przechowywane w czasie trwania procesu rekrutacyjnego do którego zostały przekazane, jak również w okresie związanym z przedawnieniem dochodzenia roszczeń (3 lata od zakończenia procesu rekrutacyjnego).

    5. Przysługuje mi prawo dostępu do treści podanych przeze mnie danych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych, jak również prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.

    6. Podanie danych osobowych w zakresie wskazanym w art. 22¹ kodeksu pracy jest wymogiem ustawowym, w pozostałym zakresie jest dobrowolne, jednakże konieczne do przeprowadzenia procesu rekrutacji przed podjęciem zatrudnienia.

    Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Kolejowe Zakłady Nawierzchniowe „Bieżanów” Sp. z o.o., z siedzibą ul. Półłanki 25; 30-740 Kraków, w zakresie objętym przekazanym przeze mnie CV oraz załączonej dokumentacji, jak również zawartym w liście motywacyjnym w okresie następnych 2 lat, po zakończeniu procesu rekrutacyjnego do którego zostały złożone, na potrzeby procesów rekrutacyjnych odbywających się w spółce Kolejowe Zakłady Nawierzchniowe „Bieżanów” Sp. z o.o.

    1. Udzielona zgoda może być wycofana w każdym czasie, w takiej samej formie jak jej wyrażenie, przy czym dotychczasowe przetwarzanie danych na podstawie zgody jest w pełni legalne.

    2. Podane dane osobowe będą przechowywane w okresie 2 lat po zakończeniu procesu rekrutacyjnego do którego zostały złożone.

    3. Podanie danych osobowych jest dobrowolne, jednakże konieczne do ich wykorzystania podczas przeprowadzanych kolejnych procesów rekrutacyjnych przed podjęciem zatrudnienia.

    Niniejszym, na podstawie art. 6 ust. 1 pkt a) Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Kolejowe Zakłady Nawierzchniowe „Bieżanów” Sp. z o.o., z siedzibą ul. Półłanki 25; 30-740 Kraków w zakresie objętym przekazanym przeze mnie CV oraz załączonej dokumentacji, jak również zawartym w liście motywacyjnym, dla celów przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego.

     Ponadto przyjmuję do wiadomości, iż:

    1. Udzielona zgoda może być wycofana w każdym czasie, w takiej samej formie jak jej wyrażenie, przy czym dotychczasowe przetwarzanie danych na podstawie zgody jest w pełni legalne.

    2. Administratorem danych osobowych pracownika jest Spółką pod nazwą: Kolejowe Zakłady Nawierzchniowe „Bieżanów” Sp. z o.o., z siedzibą ul. Półłanki 25; 30-740 Kraków, wpisana do Rejestru Przedsiębiorców Krajowego Rejestru Sądowego prowadzonego przez Sąd Rejonowy Krakowa- Śródmieścia w Krakowie Wydział XI Gospodarczy KRS pod numerem KRS 0000165284, posiadająca nr NIP: 6792767699, nr REGON: 356722973 o kapitale zakładowym w wysokości: 1.620.000,00 zł

    3. Osobą kontaktową we wszelkich sprawach dotyczących ochrony danych osobowych u Administratora jest Inspektor Ochrony Danych dostępny pod adresem: [email protected]

    4. Podane dane osobowe będą przechowywane w czasie trwania procesu rekrutacyjnego do którego zostały przekazane, jak również w okresie związanym z przedawnieniem dochodzenia roszczeń (3 lata od zakończenia procesu rekrutacyjnego).

    5. Przysługuje mi prawo dostępu do treści podanych przeze mnie danych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych, jak również prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.

    6. Podanie danych osobowych w zakresie wskazanym w art. 22¹ kodeksu pracy jest wymogiem ustawowym, w pozostałym zakresie jest dobrowolne, jednakże konieczne do przeprowadzenia procesu rekrutacji przed podjęciem zatrudnienia.

    Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Kolejowe Zakłady Nawierzchniowe „Bieżanów” Sp. z o.o., z siedzibą ul. Półłanki 25; 30-740 Kraków, w zakresie objętym przekazanym przeze mnie CV oraz załączonej dokumentacji, jak również zawartym w liście motywacyjnym w okresie następnych 2 lat, po zakończeniu procesu rekrutacyjnego do którego zostały złożone, na potrzeby procesów rekrutacyjnych odbywających się w spółce Kolejowe Zakłady Nawierzchniowe „Bieżanów” Sp. z o.o.

    1. Udzielona zgoda może być wycofana w każdym czasie, w takiej samej formie jak jej wyrażenie, przy czym dotychczasowe przetwarzanie danych na podstawie zgody jest w pełni legalne.

    2. Podane dane osobowe będą przechowywane w okresie 2 lat po zakończeniu procesu rekrutacyjnego do którego zostały złożone.

    3. Podanie danych osobowych jest dobrowolne, jednakże konieczne do ich wykorzystania podczas przeprowadzanych kolejnych procesów rekrutacyjnych przed podjęciem zatrudnienia.