Pracuj.plPracodawca zakończył zbieranie zgłoszeń na tę ofertę
Aktualne oferty pracodawcyPracodawca zakończył zbieranie zgłoszeń na tę ofertę
Aktualne oferty pracodawcyOferta z szybkim aplikowaniem
co to?
Oferty z aktywnym „Aplikuj szybko” oznaczają, że możesz zaaplikować jednym klinięciem. „Aplikuj szybko” korzysta z dokumentów oraz treści wiadomości do pracodawcy używanych przez Ciebie przy ostatnim aplikowaniu. Możesz je zmienić, klikając przycisk „Edytuj”.
Specjalista ds. kadr i płac
NIEPUBLICZNY ZESPÓŁ ZAKŁADÓW OPIEKI ZDROWOTNEJ WIGOR sp. z o.o.O firmie
5 000‐8 000 zł / mies. (zal. od umowy)
- Jana Kozietulskiego 9Legionowo, mazowieckie
- Ogłoszenie wygasło 6 dni temu
- Rekrutacja zdalna
- Umowa o pracę, Umowa zlecenie, Kontrakt B2B
- Pełny etat
- Specjalista
NIEPUBLICZNY ZESPÓŁ ZAKŁADÓW OPIEKI ZDROWOTNEJ WIGOR sp. z o.o.
Jana Kozietulskiego 9
Legionowo
NZ ZOZ Wigor sp. z o.o działa od 2000 roku. Jesteśmy podmiotem działalności leczniczej zlokalizowanym w Legionowie, zatrudniającym około 70 osób, w większości pracowników zawodów medycznych. Specjalizujemy się w opiece długoterminowej i świadczeniach rehabilitacyjnych dla seniorów i osób niepełnosprawnych.
Specjalista ds. kadr i płac
Główne zadania:
- kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników i zleceniobiorców
- prowadzenie dokumentacji pracowniczej (akta osobowe, karty wynagrodzeń i zasiłków chorobowych, ewidencja czasu pracy)
- wprowadzanie i kontrola danych w systemie kadrowo-płacowym
- sporządzanie dokumentacji dla ZUS, US, PFRON
- sporządzanie sprawozdań GUS
- rozliczanie zajęć komorniczych i prowadzenie korespondencji w tym zakresie
- przygotowywanie raportów i zestawień kadrowo-płacowych na potrzeby wewnętrzne i zewnętrzne
- prowadzenie ewidencji urlopów, absencji, zwolnień lekarskich; naliczanie zasiłków chorobowych, macierzyńskich, wychowawczych i opiekuńczych
- prowadzenie procesów rekrutacji na wolne stanowiska w firmie (przy współpracy z koordynatorami działów)
- tworzenie i nadzór (rozliczanie czasu pracy, organizowanie zastępstw) nad grafikami pracy dla personelu (przy współpracy z koordynatorami działów)
- współpraca z urzędami ZUS, US, UP, PIP
- Okresowe analizy struktury zatrudnienia
Wymaganie:
- 5 letnie doświadczenie na podobnym stanowisku samodzielnego specjalisty działu kadr i płac
- Wyższe wykształcenie
- praktyczna znajomość przepisów prawa pracy, prawa podatkowego oraz ubezpieczeń społecznych
- bardzo dobra znajomość obsługi komputera, pakietu MS Office (excel, word) oraz systemów kadrowo-płacowych i Płatnika
- samodzielność, dokładność, sumienność, terminowość oraz dobra organizacja pracy
- komunikatywność i budowanie dobrych relacji z ludźmi nastawienie na pracę zespołową
- dodatkowym atutem będzie znajomość przepisów prawa pracy, podatkowego i ubezpieczeń społecznych specyficznych dla podmiotów leczniczych
Ogłoszenie archiwalne
Pracodawca zakończył zbieranie zgłoszeń na tę ofertę
Aktualne oferty pracodawcy