Pracuj.pldofinansowanie zajęć sportowych
Pracodawca zakończył zbieranie zgłoszeń na tę ofertę
Aktualne oferty pracodawcyPracodawca zakończył zbieranie zgłoszeń na tę ofertę
Aktualne oferty pracodawcyOferta z szybkim aplikowaniem
co to?
Na oferty z aktywnym „Aplikuj szybko” zaaplikujesz jednym kliknięciem. Korzystają one z danych używanych przez Ciebie przy ostatnim aplikowaniu. Jeśli jeszcze tego nie robiłaś/eś, nie przejmuj się. Za pierwszym razem trafisz na pełny formularz aplikowania.
Specjalista ds. kadr i płac
Relyon Recruitment Sp. z o.o. Sp. k.
Warszawa
Warszawa, mazowieckie- ogłoszenie wygasło 5 dni temu
- umowa o pracę
- pełny etat
- specjalista (Mid / Regular)
- praca hybrydowa
- Praca od zaraz
Twój zakres obowiązków
przygotowywanie umów dla pracowników i osób współpracujących
prowadzenie dokumentacji związanej z zatrudnieniem
terminowe i poprawne administrowanie bazą danych pracowniczych
administrowanie benefitami przysługującymi pracownikom
terminowe przygotowanie danych do płac
sprawdzanie zgodności list płac z przesłanymi wcześniej danymi
bieżąca współpraca z zewnętrznym dostawcą usług płacowych
przygotowanie danych do corocznego przeglądu wynagrodzeń
przygotowanie i wysyłka raportów do GUS i US
Wymagania pracodawcy
min. 2 lata doświadczenia na samodzielnym stanowisku w kadrach i płacach (warunek konieczny)
bardzo dobra i praktyczna znajomość prawa pracy
dobra i praktyczna znajomość prawa cywilnego
dobra znajomość naliczania wynagrodzeń
angielskie na poziomie min. B1-B2
wykształcenie wyższe
mile widziana znajomość programu Xpertis i Workday
Pracodawca oferuje
pracę w wewnętrznych strukturach firmy
umowę o pracę na czas nieokreślony (po trzymiesięcznym okresie próbnym)
jasno określoną ścieżkę kariery
możliwość pracy z językiem angielskim
ubezpieczenie zdrowotne
Multisport lub Multibilet
pracę w systemie hybrydowym
dofinansowanie do szkoleń
Benefity
prywatna opieka medyczna
dofinansowanie szkoleń i kursów
Relyon Recruitment Sp. z o.o. Sp. k.
Należymy do grona liderów branży. Każdego dnia kojarzymy ze sobą pracodawców i pracowników różnych profesji i stanowisk na szczeblu specjalistycznym i managerskim.