Ta oferta pracy jest nieaktualna od 4 dni. Sprawdź aktualne oferty pracy dla Ciebie

Specjalista ds. kontroli stocku

  • Tyniec Mały (pow. wrocławski), dolnośląskie pokaż mapę
  • Specjalista
  • 2018-05-15

    Pracodawca ma prawo zakończyć rekrutację we wcześniejszym terminie.

    Grupa Geodis, czwarty co do wielkości operator zintegrowanych usług multimodalnych w Europie, oferuje szeroki wachlarz rozwiązań transportowych i logistycznych, jesteśmy obecni na każdym etapie łańcucha dostaw naszych Klientów. Działamy w 120 krajach zatrudniając 30 000 pracowników. W Polsce funkcjonujemy pod nazwą Geodis Polska Sp. z o. o.
     
    W chwili obecnej poszukujemy Kandydatów na stanowisko:
    Specjalista ds. kontroli stocku
    Miejsce pracy: Tyniec Mały (pow. wrocławski)

     

    Przyszłe zadania:

    • Przygotowywanie i zarządzanie inwentaryzacjami (cykliczna, roczna)
    • Kontrolowanie stanu magazynu, porównywanie stanu fizycznego i systemowego, wyjaśnianie rozbieżności
    • Weryfikowanie poprawności danych w systemie WMS
    • Tworzenie raportów, analizowanie danych (np. analizy ABC), proponowanie usprawnień
    • Przygotowywanie planów działań zapobiegających potencjalnym rozbieżnościom
    • Odpowiedzialność za współpracę z zewnętrznymi i wewnętrznymi podmiotami
    • Zgłaszanie bezpośredniemu przełożonemu i działom funkcjonalnym wszelkich wykrytych nieprawidłowości

     

    Wymagania:

    • Min. 2 letnie doświadczenie na stanowisku związanym z operacjami magazynowymi
    • Znajomość zasad i procedur związanych z kontrolowaniem stanu magazynowego
    • Bardzo dobra znajomość i rozumienie procesów logistycznych
    • Bardzo dobra organizacja pracy
    • Wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne
    • Umiejętność pracy w zespole
    • Umiejętność przewidywania i ustalania priorytetów
    • Dobra znajomość pakietu MS Office
    • Dobra znajomość jęz. angielskiego (min. poziom B1)
    • Odpowiedzialność, sumienność
    • Samodzielność, odporność na stres, zaangażowanie

     

    Co oferujemy?

    • Pracę w renomowanej firmie będącej wiodącym operatorem logistycznym na świecie, w zespole gwarantującym przyjazną atmosferę pracy
    • Realne możliwości rozwoju zawodowego w ramach struktury firmy
    • Ciekawe i ambitne wyzwania
    • Bogaty pakiet socjalny – prywatna opieka medyczna, karta MultiSport, ubezpieczenie grupowe

     

    Zainteresowane osoby prosimy o aplikowanie za pomocą przyciska „Aplikuj” lub o przesłanie CV na adres: remigiusz.brzezicki@geodis.com. W temacie maila prosimy wpisać nazwę stanowiska

    Aplikując na powyższe ogłoszenie rekrutacyjne, wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w załączonym kwestionariuszu osobowym, zwanym CV,  dla potrzeb aktualnej rekrutacji, zgodnie z art.6 ust.1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016).
     
    Zgodnie z art. 13 ust. 1 i ust. 2 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (dalej RODO) informujemy, iż:
     
    • Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Geodis Polska sp. z o. o. z siedzibą w Warszawie przy ul. Postępu 17a zarejestrowaną w Krajowym Rejestrze Sądowym prowadzonym przez Sąd Rejonowy dla m. st. Warszawy XIII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS 0000010176, NIP 524-23-88-571, Regon 017229471
    • Administrator wyznaczył Inspektora Danych Osobowych, z którym można się skontaktować drogą elektroniczną: janusz.kacprowicz@geodis.com
    • Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu rekrutacji prowadzanych przez Geodis Polska sp. z o. o. na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a RODO.
    • Odbiorcą Pani/Pana danych osobowych będą pracownicy Administratora w zakresie swoich obowiązków służbowych na podstawie upoważnienia.
    • Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane do czasu zakończenia procesów rekrutacyjnych.
    • Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego/organizacji;
    • Posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo wniesienia sprzeciwu, prawo do przenoszenia danych.
    • Ma Pan/Pani prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego- Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczących narusza przepisy ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r.;
    • Podanie przez Pana/Panią danych osobowych jest dobrowolne, jednak konieczne w celu przystąpienia do rekrutacji. W przypadku niewyrażenia zgody na przetwarzanie danych osobowy, Administrator nie uwzględni Pani/Pana w procesie rekrutacyjnym.
    • Pani/Pana dane nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany w tym również w formie profilowania tzn. żadne decyzje wywołujące wobec osoby skutki prawne lub w podobny sposób na nią istotnie wpływające nie będą oparte wyłącznie na automatycznym przetwarzaniu danych osobowych i nie wiążą się z taką automatycznie podejmowaną decyzją.