Specjalista ds. Normowania

  • Wschowa, lubuskie
  • Specjalista
  • 2019-03-22
  • Ważna jeszcze 2 dni (do 2019-04-21)

    Pracodawca ma prawo zakończyć rekrutację we wcześniejszym terminie.

    Euro-Comfort Sp. z o.o. w Lesznie jest największą spółką wchodzącą w skład EURO-COMFORT GROUP światowego lidera w branży tekstylnej, producenta wysokogatunkowych wyrobów. Na rynku polskim obecni jesteśmy od 2000 roku systematycznie poszerzając zakres swojej działalności.

    W związku z rozwojem firmy poszukujemy osoby na stanowisko:

    SPECJALISTA DS. NORMOWANIA
    Miejsce pracy: Leszno

    Zatrudniona osoba na tym stanowisku będzie odpowiadała za:

    • Pomiary i wyznaczanie czasów zadanych
    • Tworzenie bazy normatywów
    • Wdrażanie nowych metod pracy
    • Doskonalenie i optymalizację procesów produkcyjnych
    • Analizę wydajności
    • Kształtowanie stanowisk roboczych

    Wymagania:

    • Wykształcenie wyższe techniczne
    • Min. 2 – letnie doświadczenie na stanowisku Inżyniera procesu, Technologa
    • Znajomość technik normowania czasów
    • Znajomość zagadnień związanych z procesem produkcji
    • Bardzo dobra znajomość MS Windows i MS Office
    • Znajomość języka niemieckiego lub języka angielskiego umożliwiająca swobodną komunikację

    Oferujemy:

    • pracę w prężnie rozwijającej się firmie oraz w dynamicznym zespole
    • stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
    • wynagrodzenie adekwatne do kwalifikacji i wykonywanej pracy
    • szkolenia niezbędne do wykonywania powierzonych zadań

    Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie CV klikając w przycisk aplikowania

    lub
    EURO-COMFORT Sp. z o.o.
    Dział Personalny
    ul.Spółdzielcza 49
    64-100 Leszno

    Prosimy o umieszczenie w dokumentach aplikacyjnych klauzuli:
    Zgodnie z art.6 ust.1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb aktualnej i przyszłych rekrutacji
    Część informacyjna:
    Zgodnie z art. 13 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) informuję, iż:
    1) administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Euro-Comfort Sp. z o.o. z siedzibą przy ul. Spółdzielczej 49, 64-100 Leszno. Z administratorem można kontaktować się pisemnie za pośrednictwem poczty tradycyjnej lub e-mail: [email protected],
    2) kontakt z Inspektorem Ochrony Danych - [email protected],
    3) Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą dla potrzeb aktualnej i przyszłych rekrutacji - na podstawie Art. 6 ust. 1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. oraz Kodeksu Pracy z dnia 26 czerwca 1974 r.,
    4) Pani/Pana dane osobowe przechowywane będą przez okres tej i przyszłych rekrutacji,
    5) posiada Pani/Pan prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych, prawo do ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie,
    6) ma Pani/Pan prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego, podanie danych osobowych jest obligatoryjne w oparciu o przepisy prawa a w pozostałym zakresie jest dobrowolne.

    Część informacyjna:

    Zgodnie z art. 13 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) informuję, iż:

    1. administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Euro-Comfort Sp. z o.o. z siedzibą przy ul. Spółdzielczej 49, 64-100 Leszno. Z administratorem można kontaktować się pisemnie za pośrednictwem poczty tradycyjnej lub e-mail: [email protected],
    2. kontakt z Inspektorem Ochrony Danych - [email protected],
    3. Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą dla potrzeb aktualnej i przyszłych rekrutacji - na podstawie Art. 6 ust. 1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. oraz Kodeksu Pracy z dnia 26 czerwca 1974 r.,
    4. Pani/Pana dane osobowe przechowywane będą przez okres tej i przyszłych rekrutacji,
    5. posiada Pani/Pan prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych, prawo do ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie, 
    6. ma Pani/Pan prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego,
    7. podanie danych osobowych jest obligatoryjne w oparciu o przepisy prawa a w pozostałym zakresie jest dobrowolne.