Ta oferta pracy jest nieaktualna od 29 dni. Sprawdź aktualne oferty pracy dla Ciebie

Specjalista ds. Obsługi Klienta

  • Warszawa, mazowieckie
  • Specjalista
  • 27.03.2018

    Pracodawca ma prawo zakończyć rekrutację we wcześniejszym terminie.

    top

    Firma z branży medycznej zajmująca się od ponad 20 lat sprzedażą sprzętu z dziedziny kardiologii, ginekologii i neurologii poszukuje pracowników na stanowisko:

    Specjalista ds. Obsługi Klienta
    Miejsce pracy: Warszawa

    Miejscem pracy będzie Warszawa lub Łódź.

    Wymagane cechy charakteru u osób aplikujących na niniejsze stanowisko to przede wszystkim wysoki poziom zaangażowana w wykonywane obowiązki i optymizm a także nastawienie na cel i otwartość w stosunku do Klienta.

    Umiejętności jakie powinien posiadać przyszły kandydat lub kandydatka na dane stanowisko to:

    • Zdolności techniczne i informatyczne (umiejętność prezentowania sprzętu medycznego u Klientów);
    • Prawo jazdy kat. B;
    • Dobra znajomość języka angielskiego (komunikatywność).

    Poszukujemy pracowników, którzy będą mieli zdolność szybkiej nauki obsługi sprzętu medycznego oraz osób, które są gotowe do częstych wyjazdów na terenie całej Polski w celu promowania sprzętu będącego w ofercie firmy.

    Siedziba znajduje się na terenie Łodzi i w Warszawie.

    Szkolenia w początkowym okresie zatrudnienia będą odbywały się w Łodzi oraz na ternie całej Polski podczas wyjazdów do Klienta z obecnymi pracownikami firmy.

    Rozmowa kwalifikacyjna możliwa w Łodzi lub w Warszawie.

    Dodatkowym atutem będzie:

    • Znajomość branży medycznej oraz Ustawy Prawo Zamówień Publicznych

    Oferujemy:

    • Wynagrodzenie podstawowe oraz wysokie premie;
    • Możliwość awansu na wyższe stanowisko takie jak Przedstawiciel Handlowy / Specjalista ds. Produktu, w zależności od posiadanych predyspozycji i umiejętności.
     
    Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie CV klikając w przycisk aplikowania.

    Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (tj. Dz. U. z 2014 r. poz. 1182, 1662).