Ta oferta pracy jest nieaktualna od 5 dni. Sprawdź aktualne oferty pracy dla Ciebie

Specjalista ds. Personalno - Organizacyjnych

  • Opole, opolskie
  • Specjalista
  • Pełny etat
  • 18.06.2019

    Pracodawca ma prawo zakończyć rekrutację we wcześniejszym terminie.

    top

    ORLEN Centrum Serwisowe to Spółka należąca do Grupy Kapitałowej ORLEN będąca jedną z najstarszych i najdłużej działających w Polsce firm specjalizujących się w sprzedaży, serwisie i remontach urządzeń związanych ze stacjami paliw. Szczegółowy zakres realizowanych usług dotyczy takich obszarów jak: serwis Baz Paliwowych, integrowanie systemów informatycznych, budowy stacji LPG, wykonawstwa robót technicznych i elektrycznych, remonty urządzeń i podzespołów, sprzedaż urządzeń i części zamiennych dla stacji paliw, legalizacje pierwotnych i ostatecznych odmierzaczy paliw, wzorcowanie sond pomiarowych oraz legalizacje zbiorników, szkolenie pracowników serwisowych oraz doradztwo techniczne i handlowe. Obecnie firma jest najnowocześniejszą spółką serwisową w Polsce dostarczającą przetestowane, nowoczesne technologie wypracowane w ramach programu badań i rozwoju (R&D).

    Aktualnie poszukujemy osób na stanowisko:
    Specjalista
    ds. Personalno - Organizacyjnych
    Numer ref.: SPO-OP/2019
    Miejsce pracy: Opole
    Ważne do: 17.07.2019r.

     

    Na tym stanowisku możesz rozwijać zawodową karierę
    będąc odpowiedzialnym za:

    • kompleksową obsługę procesu rekrutacji oraz wdrożenie nowych pracowników
    • nadzór i organizację staży oraz praktyk zawodowych odbywających się w Spółce
    • sporządzanie kart pracy i zbiorczego bilansu czasu pracy
    • nadzór nad dokumentacją kadrową i płacową
    • sporządzanie sprawozdań dla właściwych urzędów zgodnie z obowiązującymi przepisami
    • obsługę prawną Spółki (KRS, KRK, ZUS, US, KW)
    • prowadzenie projektów i raportowanie w obszarze PR i CSR
    • udział w projektach HR

    Pracując u nas możesz liczyć na:

    • zatrudnienie w stabilnej i prężnie rozwijającej się firmie
    • możliwość podnoszenia kwalifikacji zawodowych
    • szeroki pakiet świadczeń socjalnych

    Jeśli spełniasz poniższe wymagania:

    • wykształcenie wyższe kierunkowe
    • minimum 3 lata doświadczenia w pracy na podobnym stanowisku
    • wiedza z zakresu prawa pracy
    • bardzo dobra znajomość obsługi pakietu MS Office
    • prawo jazdy kat. B
    • znajomość języka angielskiego na poziomie swobodnej komunikacji 
    • zdolności interpersonalne w organizowaniu prac pod presją czasu
    • mile widziana znajomość obsługi programu SAP HR
    Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji klikając w przycisk aplikowania w temacie wiadomości proszę wpisać: Specjalista ds. Personalno – Organizacyjnych - Opole
    * KLAUZULA INFORMACYJNA
     
    Zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady Unii Europejskiej 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (dalej: „RODO”) a w szczególności art. 13 RODO, uprzejmie informujemy co następuje. z art. 13 ust. 1 i ust. 2 : Administratorem Pana/Pani danych osobowych jest ORLEN Centrum Serwisowe Sp. z o.o. z siedzibą w Opolu.
     
    Z Administratorem danych można się skontaktować:
    •   listownie na adres: ORLEN Centrum Serwisowe Sp. z o.o. 45-701 Opole, ul. Wrocławska 58
    •     przez e-mail: [email protected]
    1.Pana/Pani dane osobowe przetwarzane będą w celu Pani/Pana uczestnictwa w realizowanym w ORLEN Centrum Serwisowe Sp. z o.o. w procesie rekrutacyjnym (praca, staże i praktyki) oraz w celu oceny Pana/Pani kwalifikacji zawodowych, aby wybrać odpowiednią osobę na dane stanowisko.2.Podstawą prawną przetwarzania Pana/Pani danych osobowych są:
    Przepisy prawa (art. 221 § 1 kodeksu pracy) i przetwarzanie potrzebne do zawarcia umowy o pracę – w zakresie następujących danych: imię i nazwisko; imiona rodziców; data urodzenia; miejsce zamieszkania (adres do korespondencji); wykształcenie; przebieg dotychczasowego zatrudnienia.
    Pana/Pani zgoda na przetwarzanie danych przekazanych w CV, liście motywacyjnym, formularzu rekrutacyjnym, jeżeli przekazuje Pan/Pani dane inne niż: imię i nazwisko; imiona rodziców; data urodzenia; miejsce zamieszkania (adres do korespondencji); wykształcenie; przebieg dotychczasowego zatrudnienia.
    Pana/Pani zgoda na przetwarzanie danych osobowych uzyskanych podczas badania potencjału zawodowego (jeśli będzie realizowane w toku rekrutacji).
    Pana/Pani zgoda na przetwarzanie danych do prowadzonych w przyszłości procesów rekrutacyjnych.
    Uzasadniony interes ORLEN Centrum Serwisowe Sp. z o.o. – w zakresie danych zebranych podczas rozmowy kwalifikacyjnej. ORLEN Centrum Serwisowe Sp. z o.o. ma uzasadniony interes w tym, aby sprawdzić Pana/Pani umiejętności i zdolności – jest to potrzebne do oceny, czy Pan/Pani jest odpowiednią osobą na stanowisko, którego dotyczy rekrutacja.
     
    3.Pana/Pani dane osobowe będą przechowywane przez okres 1 roku od daty przesłania aplikacji w ramach danego procesu rekrutacyjnego.
     
    4.Przysługują Panu/Pani prawa związane z przetwarzaniem danych osobowych:
    • prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania (jeżeli przetwarzanie odbywa się na podstawie zgody), którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem; zgodę można cofnąć listownie na adres: ORLEN Centrum Serwisowe Sp. z o.o. 45-701 Opole, ul. Wrocławska 58 lub przez e-mail: [email protected]
    • prawo dostępu do treści swoich danych,
    • prawo ich sprostowania danych osobowych usunięcia,
    • prawo do ograniczenia przetwarzania danych osobowych,
    • prawo do przenoszenia danych, tj. prawo otrzymania od ORLEN Centrum Serwisowe Sp. z o.o. danych osobowych, w ustrukturyzowanym, powszechnie używanym formacie informatycznym nadającym się do odczytu maszynowego.
    • Może Pan/Pani przesłać te dane innemu administratorowi danych lub zażądać, aby ORLEN Centrum Serwisowe Sp. z o.o. przesłała dane do innego administratora. Jednakże ORLEN Centrum Serwisowe Sp. z o.o. zrobi to, tylko jeśli takie przesłanie jest technicznie możliwe. Prawo do przenoszenia danych osobowych przysługuje tylko co do tych danych przetwarzanych na podstawie umowy z Panem/Panią lub na podstawie Pana/Pani zgody,
    • prawo wniesienia sprzeciwu - w przypadkach, kiedy ORLEN Centrum Serwisowe Sp. z o.o. przetwarza Pana/Pani dane osobowe na podstawie swojego prawnie uzasadnionego interesu, sprzeciw można wyrazić ze względu na szczególną sytuację listownie na adres ORLEN Centrum Serwisowe Sp. z o.o., przez e-mail: [email protected]
     
    5. Przysługuje Panu/Pani prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych osobowych, gdy uzna Pan/Pani, iż przetwarzanie danych osobowych Pana/Pani dotyczących, narusza przepisy RODO;
    6. Konieczność podania przez Pana/Panią danych osobowych wynika z 221 § 1 kodeksu pracy. Konsekwencją niepodania danych osobowych będzie brak możliwości uczestniczenia w realizowanych w ORLEN Centrum Serwisowe Sp. z o.o. 45-701 Opole, ul. Wrocławska 58, procesach rekrutacyjnych (praca, staże, praktyki). Podanie danych osobowych w zakresie szerszym niż to wynika z 221 § 1 kodeksu pracy jest dobrowolne, aczkolwiek niezbędne do pełnej weryfikacji Pana/Pani profilu zawodowego w odniesieniu do oczekiwań zdefiniowanych w ogłoszeniu rekrutacyjnym.