Ta oferta pracy jest nieaktualna od 258 dni. Sprawdź aktualne oferty pracy dla Ciebie

Specjalista ds. Personalnych

  • Warszawa, mazowieckie
  • Specjalista
  • 07.09.2017

    Pracodawca ma prawo zakończyć rekrutację we wcześniejszym terminie.

    top
    Specjalista ds. Personalnych

    Czy chcesz, aby Twoje pomysły kształtowały technologie, które zmieniają standardy życia? Zarówno w obszarze rozwiązań mobilnych, dóbr konsumpcyjnych, technologii przemysłowej, jak i dostarczania energii oraz technicznego wyposażenia budynków - z nami będziesz mieć wpływ na poprawę jakości życia na całym świecie. Witaj w Bosch.

    Zarówno w obszarze rozwiązań mobilnych, dóbr konsumpcyjnych, technologii przemysłowej, jak i dostarczania energii oraz technicznego wyposażenia budynków, nieustannie dostarczamy efektywne rozwiązania na całym świecie. Nasz sukces definiujemy nie tylko wzrostem ekonomicznym, ale w szczególności poprawą jakości życia ludzi i zaangażowaniem w wartości bazujące na odpowiedzialności. Jest to możliwe dzięki ponad 375,000 zaangażowanym pracownikom na całym świecie, pionierom, którzy każdego dnia dokonują przełomów technicznych. Zastanawiasz się nad stworzeniem czegoś wartego zapamiętania?

    Twój udział w tworzeniu innowacji:
    • Samodzielne prowadzenie obsługi kadrowej pracowników
    • Przygotowywanie dokumentacji personalnej związanej z zatrudnieniem, zmianami warunków zatrudnienia, rozwiązaniem stosunku pracy
    • Weryfikacja ewidencji i rozliczanie czasu pracy pracowników
    • Ewidencjonowanie absencji, rozliczanie nadgodzin
    • Zgłaszanie i wyrejestrowywanie pracowników i członków rodzin do ZUS
    • Sporządzanie raportów kadrowych na potrzeby wewnętrzne oraz sprawozdań GUS
    • Prowadzenie akt osobowych pracowników
    • Obsługa umów cywilnoprawnych
    • Przekazywanie informacji i zestawień do naliczania wynagrodzeń
    • Administracja benefitami pracowniczymi
    • Współpraca z dostawcami benefitów
    • Udział w projektach benefitowych

    Czym się wyróżniasz:

    • Minimum 3 letnie  doświadczenie w obszarze administracji personalnej
    • Bardzo dobra, praktyczna znajomość prawa pracy, przepisów z zakresu ubezpieczeń społecznych oraz podatku dochodowego od osób fizycznych
    • Mile widziana znajomość systemu Teta
    • Znajomość MS Office (w szczególności Excel), Płatnik
    • Wykształcenie wyższe, preferowane zarządzanie zasobami ludzkimi lub ekonomiczne
    • Dobra znajomość języka angielskiego (pracownicy obcojęzyczni)
    • Doskonała organizacja pracy, samodzielność
    • Dokładność, terminowość
    • Zaangażowanie w wykonywanie powierzonych zadań
    • Umiejętność współpracy w zespole, komunikatywność

    Benefity:

    • Zatrudnienie na umowę na czas określony (na okres około 1,5 roku)
    • Przyjazna atmosfera pracy
    • Praca w dynamicznym środowisku dla innowacyjnej firmy o ugruntowanej i silnej pozycji na rynku
    • Pakiet benefitów (prywatna opieka medyczna, MultiSport, dofinansowanie do posiłków, kursy językowe, bezpłatny parking)

    Do zgłoszenia prosimy załączyć klauzulę następującej treści: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez firmę Robert Bosch Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie przy ul. Jutrzenki 105 dla potrzeb niezbędnych w realizacji procesu rekrutacyjnego, zgodnie z przepisami ustawy z dnia 29.08.1997 o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2014, poz. 1182). Przyjmuję do wiadomości, że przysługuje mi prawo wglądu do treści moich danych oraz ich poprawiania.”

    Informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.