Oferta pracy

Pracodawca zakończył zbieranie zgłoszeń na tę ofertę

Aktualne oferty pracodawcy

Pracodawca zakończył zbieranie zgłoszeń na tę ofertę

Aktualne oferty pracodawcy
Oferta z szybkim aplikowaniem 
co to?
Na oferty z aktywnym „Aplikuj szybko” zaaplikujesz jednym kliknięciem. Korzystają one z danych używanych przez Ciebie przy ostatnim aplikowaniu. Jeśli jeszcze tego nie robiłaś/eś, nie przejmuj się. Za pierwszym razem trafisz na pełny formularz aplikowania.

Specjalista ds. płac

TORGSERVIS PL sp. z o.o.

  • Altowa 6, Ochota, Warszawa
    Warszawa, mazowieckie
  • ogłoszenie wygasło 6 dni temu
  • umowa o pracę
  • pełny etat
  • specjalista (Mid / Regular)
  • Praca od zaraz

TORGSERVIS PL sp. z o.o.

Altowa 6

Ochota

Warszawa

Twój zakres obowiązków

  • Rekrutujemy na stanowisko Specjalisty ds. płac z perspektywą rozwoju.

  • Zakres obowiązków:

  • Naliczanie list płac, zaliczek na podatek oraz świadczeń z ubezpieczenia społecznego i zdrowotnego (głównie umowy o pracę) - około 100 umów;

  • Bieżące wprowadzanie do systemu płacowego składników wynagrodzenia, premii, potrąceń i dodatków (większość to stałe pozycje);

  • Sprawdzanie poprawności wprowadzanych dokumentów źródłowych; Uzgadnianie rozrachunków z zatrudnionymi;

  • Przygotowywanie miesięcznych raportów ZUS;

  • Przygotowywanie poleceń przelewów wynagrodzeń dla pracowników, składek ZUS i zaliczek PDOF (bankowość elektroniczna);

  • Wydawanie zaświadczeń w zakresie wynagrodzeń;

  • Dbałość o prawidłowy obieg i przechowywanie dokumentów płacowych;

  • Współpraca z działem księgowości spółki.

Nasze wymagania

  • Wykształcenie średnie lub wyższe lub studenci zaoczni;

  • Ukończony kurs zawodowy mile widziany;

  • Doświadczenie zawodowe minimum 1 rok;

  • Umiejętności współpracy w zespole i komunikatywność;

  • Dokładność i terminowość;

  • Znajomość programu Optima – mile widziana;

To oferujemy

  • Szkolenie wprowadzające w obowiązki;

  • Wsparcie Głównej księgowej i zespołu;

  • Umowę o pracę;

  • Wynagrodzenie wypłacane na czas oraz premie miesięczne;

  • Dofinansowanie Karty Multisport;

  • Możliwość awansu w strukturze organizacyjnej.