Ta oferta pracy jest nieaktualna od 298 dni. Sprawdź aktualne oferty pracy dla Ciebie

Specjalista ds. sprzedaży do biznesu

  • Katowice, śląskie
  • Specjalista
  • 26.02.2017

Pracodawca ma prawo zakończyć rekrutację we wcześniejszym terminie.

top
Specjalista ds. sprzedaży do biznesu
Miejsce pracy: Katowice
2017/OSF

Chcesz pracować w sektorze finansowym, potrafisz budować relacje i chcesz widzieć wymierne efekty swojej pracy?

Jako Specjalista ds. sprzedaży do biznesu  dołączysz do ambitnego zespołu i będziesz odpowiadać za sprzedaż konkurencyjnego na rynku produktu w obszarze MSP.


Nasza Oferta:

  • konkurencyjne stałe wynagrodzenie podstawowe
  • atrakcyjny system premiowy
  • bogaty pakiet benefitów (opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, karta sportowa)
  • karta paliwowa, laptop, telefon komórkowy
  • wsparcie asystenckie Call Center oraz narzędzia prospectingowe
  • program szkoleń związanych ze ścieżką Twojego rozwoju
  • praca z marką, cieszącą się ogromnym zaufaniem Klientów


Twoje zadania:

  • aktywne pozyskiwanie klientów biznesowych z segmentu MSP
  • sprzedaż ubezpieczeń grupowych, oraz opieka nad portfelem
  • odpowiedzialność za realizację planu sprzedażowego
  • budowanie pozytywnego wizerunku Nationale Nederlanden wśród klientów biznesowych


Nasze oczekiwania:

  • minimum dwa lata doświadczenia w sprzedaży w segmencie B2B
  • doświadczenie w aktywnym pozyskiwaniu klientów biznesowych
  • przedsiębiorczość, dynamizm oraz gotowości do pracy w terenie
  • umiejętności budowania i utrzymywania relacji z klientami biznesowymi
  • nastawienia na cel i konsekwencji w działaniu


Chcesz dowiedzieć się więcej o zespole, kulturze organizacyjnej, naszej metodyce pracy?  Zaaplikuj – chętnie odpowiemy na pytania i opowiemy o szczegółach pracy.

aplikuj

Administratorem danych jest Nationale-Nederlanden Usługi Finansowe S.A., Nationale-Nederlanden Towarzystwo Ubezpieczeń na Życie S.A. oraz Nationale-Nederlanden Powszechne Towarzystwo Emerytalne S.A. z siedzibą w Warszawa 00-342, Topiel 12. Dane zbierane są dla potrzeb rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest obowiązkowe. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne.