Pracodawca zakończył zbieranie zgłoszeń na tę ofertę
Aktualne oferty pracodawcyPracodawca zakończył zbieranie zgłoszeń na tę ofertę
Aktualne oferty pracodawcySpecjalista ds. sprzedaży z językiem szwedzkim
We Can Do HR Sp. z o.o.O firmie
pomorskie
- Ogłoszenie wygasło 2 miesiące temu
- Rekrutacja zdalna
- Umowa o pracę
- Pełny etat
- Specjalista (Mid / Regular)
Obowiązki:
- aktywne pozyskiwanie klientów,
- przygotowanie i prezentacja oferty handlowej,
- prowadzenie negocjacji handlowych,
- obsługa klientów na podległym terenie, bieżąca analiza ich oczekiwań,
- budowanie długofalowych relacji.
Wymagania:
- doświadczenie związane z obsługą i pozyskiwaniem klienta,
- praktyczna znajomość technik sprzedaży,
- biegła znajomość języka szwedzkiego,
- komunikatywna znajomość języka angielskiego,
- wysokie umiejętności komunikacyjne, swoboda w nawiązywaniu kontaktów,
- prawo jazdy kat. B.
Oferujemy:
- umowę dostosowaną do Twoich oczekiwań,
- możliwość pracy zdalnej,
- możliwość rozwoju zawodowego,
- system regularnych szkoleń wewnętrznych.
Prosimy o umieszczenie w CV klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji oraz przyszłych procesów rekrutacyjnych (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)." Administratorem danych jest We Can Do HR Sp. z o.o. z siedzibą w Gdyni 81-350, Plac Kaszubski 8. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych, ich poprawiania i usunięcia. Dane będą przechowywane przez okres 10 lat, po tym okresie zostaną zniszczone. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest dobrowolne, lecz konieczne do przeprowadzenia rekrutacji. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne i wymaga Pani/Pana wyraźnej zgody.
Przesłanie aplikacji na powyższe ogłoszenie jest równoznaczne z zapoznaniem się z klauzulą i wyrażeniem zgody na przetwarzanie danych.
Liczy się profesjonalne podejście i skuteczność.
Ogłoszenie archiwalne