Ta oferta pracy jest nieaktualna od 5 dni. Sprawdź aktualne oferty pracy dla Ciebie

Specjalista ds. Szkoleń i Rozwoju

  • Katowice, śląskie pokaż mapę
  • Specjalista
  • 16.04.2018

    Pracodawca ma prawo zakończyć rekrutację we wcześniejszym terminie.

    Grupa PGO to największa w Polsce grupa przemysłowa specjalizująca się w produkcji odlewów i odkuwek. Jesteśmy nowoczesną organizacją, która inwestuje w swoich pracowników i zapewnia im możliwość poszerzenia kompetencji zawodowych. Rozwijamy się, pamiętając o równowadze i odpowiedzialności. Realizujemy coraz bardziej wymagające projekty do wielu sektorów przemysłowych. W związku z dynamicznym rozwojem, poszukujemy osoby na stanowisko:

    Specjalista ds. Szkoleń i Rozwoju
    Miejsce pracy: Katowice

    Korzyści płynące z pracy w PGO S.A.:

    • Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę w Spółce będącej liderem w przemyśle metalurgicznym,
    • Inwestycje w rozwój pracowników – dofinansowanie do studiów podyplomowych, szkoleń, certyfikatów, etc.,
    • Możliwość skorzystania z atrakcyjnych programów dedykowanych dzieciom pracowników (bezpłatne wyjazdy wakacyjne, stypendia zagraniczne itp.).

    Zadania jakie realizuje Specjalista ds. szkoleń i rozwoju:

    • Analiza potrzeb szkoleniowych w ramach Grupy PGO,
    • Tworzenie i wdrażanie polityki szkoleniowo – rozwojowej,
    • Zarządzanie budżetem szkoleniowym,
    • Prowadzenie szkoleń, warsztatów w obszarze rozwoju kompetencji miękkich,
    • Opracowanie i aktualizacja materiałów szkoleniowych,
    • Monitorowanie wskaźników efektywności realizowanych działań szkoleniowo- rozwojowych,
    • Współpraca z kadrą kierowniczą w zakresie planowania i realizacji programów szkoleniowych,
    • Aktywne uczestnictwo w realizacji strategii Grupy PGO i projektach będących częścią polityki personalnej.

    Jakie wymagania powinien spełniać Kandydat/ ka na to stanowisko?

    • Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: psychologia, socjologia, ZZL),
    • Min. 2 lata doświadczenia na podobnym stanowisku,
    • Doświadczenie w prowadzeniu szkoleń,
    • Praktyczna znajomość innowacyjnych narzędzi i metodologii szkoleń,
    • Umiejętność opracowania materiałów szkoleniowych,
    • Umiejętności komunikacyjne oraz pracy w zespole,
    • Zdolności organizacyjne oraz zarządzania priorytetami,
    • Samodzielność w działaniu, kreatywność i odpowiedzialność,
    • Znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację (min. B2),
    • Prawo jazdy kat. B.
    aplikuj

    Prosimy o umieszczenie w dokumentach aplikacyjnych następującej klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej aplikacji dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesów rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych tj. Dz. U. z 2002 r., Nr 101, poz. 926, ze zm.)