Specjalista ds. wynajmu krótkoterminowego

TOYOTA Material Handling Polska Sp. z o.o.O firmie

Rekrutacja zdalna

Rekrutacja zdalna

To wyróżnienie ofert oznacza, że cały proces rekrutacyjny jest prowadzony zdalnie. Dowiedz się więcej
Rekrutacja zdalna
  • Katowice, śląskie

  • Ogłoszenie wygasło 21 dni temu
  • Pracodawca nie wymaga CV
  • Umowa o pracę
  • Pełny etat
  • Specjalista (Mid / Regular)
Toyota Material Handling Polska Sp. z o.o. poszukuje osób na stanowisko:
Specjalista ds. wynajmu krótkoterminowego
(wózki widłowe, klienci biznesowi)
Miejsce pracy: Katowice i okolice
(umowa na zastępstwo – 18 miesięcy)

ZADANIA:

  • Aktywne pozyskiwanie nowych klientów B2B (sprzedaż telefoniczna)
  • Wsparcie administracyjne w dziale wynajmu krótkoterminowego
  • Monitorowanie kontraktów (zakończenia/przedłużenia)
  • Praca w systemie M3
  • Organizacja dostawy/odbioru sprzętu od Klienta
  • Tworzenie raportów i zestawień
  • Wsparcie w obsłudze Klienta zewnętrznego i wewnętrznego
  • Współpraca z innymi działami firmy

1 miesiąc wdrożenia do pracy odbywa się w centrali firmy w Jaktorowie – noclegi i podróż na koszt pracodawcy (JAKTORÓW)

NASZE OCZEKIWANIA:

  • Min. 2-letnie doświadczenie w sprzedaży telefonicznej do klienta biznesowego
  • Wykształcenie wyższe - licencjat
  • Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym - B2
  • MS Office, w szczególności Excel – poziom średniozaawansowany
  • Umiejętność planowania i organizacji
  • Dokładność
  • Komunikatywność
  • Praca zespołowa
  • Proaktywność, samodzielność

OFERUJEMY:

  • Atrakcyjne wynagrodzenie (podstawa i prowizja)
  • Umowę o pracę
  • Profesjonalny cykl szkoleń
  • Ubezpieczenie na życie
  • Prywatną opiekę medyczną i stomatologiczną
  • Kartę MultiSport dla ceniących aktywność fizyczną
  • Dofinansowanie do urlopu i/lub szkoleń - także nauki języka angielskiego

Co warto wiedzieć o rekrutacji w obecnej sytuacji?

  1. Rekrutujemy (do odwołania) wyłącznie telefonicznie i za pomocą narzędzi online (Skype, Teams). Jeśli konieczne będzie przeprowadzenie spotkania F2F (bezpośredniego), odbędzie się ono po ustabilizowaniu obecnej sytuacji wtedy, kiedy będzie to bezpieczne.
  2. W trakcie rozmowy telefonicznej lub via Skype/Teams spodziewaj się takich samych pytań, jak w przypadku spotkania F2F. Zadamy pytania o Twoją biografię zawodową, motywację, opowiemy o stanowisku i strukturze, odpowiemy na wszystkie pytania. Poznasz nas, a my Ciebie.
  3. Zdajemy sobie sprawę, że te rozmowy będziecie prowadzić w dużej części w domach, że w tle może pojawić się dziecko, które potrzebuje uwagi, kot lub pies, liczymy się z tym. Również jesteśmy rodzicami/mamy swoich pupili, którzy mogą domagać się i naszej uwagi.
  4. Jesteśmy przygotowani na scenariusz, w którym obecna sytuacja może się wydłużać. Korzystamy ze zdalnych rozwiązań, przeprowadzamy zdalne szkolenia wdrożeniowe dla nowych Pracowników, organizujemy i umożliwiamy pracę z wielu lokalizacji w kraju.

Administratorem danych jest TOYOTA Material Handling Polska Sp. z o.o. z siedzibą w Jaktorowie 96-313, Potockiego 1A. Dane zbierane są dla potrzeb rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest obowiązkowe. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne.

Jesteśmy firmą równych szans. Zatrudniamy osoby niepełnosprawne.

Ogłoszenie archiwalne

Pracodawca zakończył zbieranie zgłoszeń na tę ofertę

Aktualne oferty pracodawcy