Ta oferta pracy jest nieaktualna od 153 dni. Sprawdź aktualne oferty pracy dla Ciebie

Specjalista ds. Zakupów

  • Warszawa, mazowieckie
  • Specjalista
  • 2017-08-22

Pracodawca ma prawo zakończyć rekrutację we wcześniejszym terminie.

top

Spółka, będąca częścią jednej z największych korporacji w Europie Centralnej, poszukuje osób na stanowisko:

SPECJALISTA DS. ZAKUPÓW
Miejsce pracy: Warszawa
Region: mazowieckie

ZAKRES ZADAŃ

Główne zadania na stanowisku:

  • Przygotowanie oraz realizacja procedur przetargowych,
  • Nadzór nad realizacją zamówień,
  • Utrzymywanie relacji biznesowych z dostawcami,
  • Ocena i weryfikacja dostawców,
  • Samodzielne prowadzenie negocjacji z dostawcami, nadzór nad przygotowaniem kontraktów,
  • Obieg, rejestracja i archiwizacja dokumentacji związanej z procesami zakupowymi,
  • Optymalizacja procesów i kosztów związanych z procesami zakupowymi.

WYMAGANIA

  • Minimum 2-letnie doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku,
  • Doświadczenie w pracy w branży produkcyjnej będzie dodatkowym atutem,
  • Biegła znajomość języka angielskiego,
  • Wykształcenie wyższe kierunkowe,
  • Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office,
  • Prawo jazdy kat. B,
  • Dyspozycyjność,
  • Umiejętności analityczne, komunikacyjne oraz negocjacyjne,
  • Rzetelność, terminowość oraz zaangażowanie w realizację powierzonych zadań,
  • Odpowiedzialność, samodzielność,
  • Umiejętność pracy pod presją czasu oraz umiejętność planowania i organizowania pracy własnej.

OFERUJEMY

  • Ciekawą pracę w dynamicznym, międzynarodowym zespole,
  • Narzędzia niezbędne do wykonywania pracy,
  • Przejrzyste zasady wynagradzania,
  • Dobrą atmosferę pracy,
  • Atrakcyjny pakiet socjalny.

INFORMACJE DODATKOWE

  • Forma zatrudnienia: umowa o pracę,
  • Wymiar czasu pracy: pełen etat.


Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji klikając przycisk Aplikuj pod ogłoszeniem.

Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926, ze zm.)"

Na tym etapie rekrutacji pracodawca chce pozostać anonimowy. Dowiedz się więcej