Pracodawca zakończył zbieranie zgłoszeń na tę ofertę

Specjalista/ka w Centrum Jakości i Certyfikacji

Sieć Badawcza Łukasiewicz – Warszawski Instytut Technologiczny

Sieć Badawcza Łukasiewicz – Warszawski Instytut Technologiczny

Racjonalizacji 6/8

Mokotów

Warszawa

Twój zakres obowiązków

  • Udział w pracach związanych z oceną i certyfikacją wyrobów, zakładowej kontroli produkcji oraz systemów zarządzania.

  • Prowadzenie dokumentacji postępowań certyfikacji i nadzoru nad stosowaniem certyfikatu zgodnie z zasadami systemu certyfikacji.

  • Bezstronna i obiektywna ocena systemów zarządzania, warunków techniczno-organizacyjnych i zakładowej kontroli produkcji podczas audytów i inspekcji.

  • Dokonywanie uzgodnień z klientami w powierzonym zakresie.

  • Dokumentowanie wykonywanych czynności zgodnie z obowiązującymi procedurami i instrukcjami.

Nasze wymagania

  • Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: budowlane albo mechaniczne, geologiczne).

  • Minimum 2 lata doświadczenia zawodowego związanego z produkcją, badaniami lub certyfikacją wyrobów budowlanych i/lub maszyn (kruszyw, mieszanek mineralno-asfaltowych, betonu towarowego, wyrobów do izolacji cieplnej, wyrobów hydroizolacyjnych, maszyn budowlanych i urządzeń, w tym rusztowań).

  • Minimum 2 lata doświadczenia zawodowego w wykonywaniu prac związanych z systemami oceny zgodności lub z zarządzaniem jakością.

  • Znajomość przepisów prawnych dotyczących zasad wprowadzania wyrobów do obrotu, w tym wyrobów budowlanych.

  • Znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym.

  • Praktyczne umiejętności audytowania/prowadzenia inspekcji.

Mile widziane

  • Certyfikat auditora/auditora wiodącego (system jakości wg ISO 9001).

  • Prawo jazdy kat. B.

To oferujemy

  • Ciekawą pracę pełną wyzwań.

  • Stabilne zatrudnienie na umowę o pracę.

  • Możliwość rozwoju zawodowego i podnoszenia kwalifikacji zawodowych – finansowanie szkoleń kierunkowych, studiów.

  • Pracę w przyjaznej atmosferze.

Benefity

  • dofinansowanie zajęć sportowych

  • prywatna opieka medyczna

  • dofinansowanie szkoleń i kursów

  • ubezpieczenie na życie

  • możliwość pracy zdalnej

  • elastyczny czas pracy

  • owoce

  • preferencyjne pożyczki

  • kawa / herbata

  • parking dla pracowników

  • dofinansowanie wypoczynku

  • dofinansowanie wakacji dzieci

  • paczki świąteczne

Etapy rekrutacji
1

Zaproszenie wybranych kandydatów po rozmowie telefonicznej

2

Wywiad kompetencyjny

3

Zaproszenie na II etap rozmów

4

Ostateczny wybór kandydata