 Jeżeli masz doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku, interesują Cię zagadnienia z zakresu nowych technologii (Fotowoltaika), jesteś samodzielny(-a) i potrafisz pracować pod presją czasu... i szukasz pracy w branży OZE... ...

<p>&sect; 1 Administrator danych osobowych Administratorem danych osobowych jest Zielona Firma Sp&oacute;łka z ograniczoną odpowiedzialnością z siedzibą w Krakowie, ul. Bociana 22, 31-231 Krak&oacute;w, wpisana do Rejestru Przedsiębiorc&oacute;w Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS 339265, nr tel.: 12 307 39 49, e-mail: rodo@zielona-firma.biz</p>
<p>&sect; 2 Cele i podstawy prawne przetwarzania danych osobowych <br /> <br />1. Zielona Firma przetwarza dane osobowe zawarte w przesłanym CV w celu rekrutacji. Zielona Firma będzie przetwarzać dane osobowe w szczeg&oacute;lności, aby ocenić kwalifikacje, zdolności i umiejętności potrzebne do pracy na stanowisku, na kt&oacute;re prowadzona jest rekrutacja, a następnie dokonać wyboru odpowiedniego kandydata. 2. Podstawą prawną przetwarzania danych osobowych obejmujących: imię (imiona) i nazwisko; imiona rodzic&oacute;w; datę urodzenia; miejsce zamieszkania (adres do korespondencji); wykształcenie; przebieg dotychczasowego zatrudnienia, art. 6 ust. 1 lit. b RODO, ponieważ dane te są niezbędne do zawarcia umowy. 3. W przypadku przekazanie innych danych niż wymienione powyżej, w tym zdjęcia, przetwarzanie danych osobowych odbywa się na podstawie zgody, to jest w oparciu o art. 6 ust. 1 lit. a RODO. Zielona Firma nie wymaga (na etapie rekrutacji) przekazanie innych danych, z tego względu przekazanie innych danych jest całkowicie dobrowolne i nie ma wpływu na przebieg procesu rekrutacji.</p>
<p>&sect; 3 Odbiorcy danych osobowych Dane zawarte w przesłanych dokumentach rekrutacyjnych zostaną udostępnione upoważnionym pracownikom lub wsp&oacute;łpracownikom Zielona Firma.</p>
<p>&sect; 4 Okres przetwarzania danych osobowych Zielona Firma będzie przechowywać dane osobowe do momentu zakończenia procesu rekrutacyjnego na stanowisko, kt&oacute;re zostały przesłane dokumenty aplikacyjne. W zakresie danych przetwarzanych na podstawie zgody &ndash; do czasu wycofania zgody, najp&oacute;źniej do zakończenia procesu rekrutacji. <br /> <br />&sect; 5 Uprawnienia os&oacute;b, kt&oacute;rych dane są przetwarzane 1 Osoba, kt&oacute;rej dane są przetwarzane może: 1.1 żądać od Zielonej Firmy dostępu do dotyczących jej danych osobowych. Zielona Firma jest zobowiązana do przekazania takich informacji jak np.: cel przetwarzania, kategorie przetwarzanych danych, uprawnienia wynikające z przetwarzania danych osobowych; 1.2 żądać od Zielonej Firmy sprostowania jej danych osobowych. Zielona Firma jest zobowiązana do usunięcia błęd&oacute;w, nieścisłości w przetwarzanych danych; 1.3 żądać od Zielonej Firmy usunięcia jej danych osobowych, jeśli np.: dane te nie są już niezbędne do cel&oacute;w, w kt&oacute;rych zostały zebrane. Zielona Firma jest zobowiązana do usunięcia danych, o ile nie dysponuje skuteczną podstawą prawną do przetwarzania tych danych. Przykładowo prawo do usunięcia danych osobowych nie przysługuje, jeśli przetwarzanie danych osobowych jest uzasadnione dochodzeniem roszczeń przez Zieloną Firmę; 1.4 żądać od Zielonej Firmy ograniczenia przetwarzania jej danych osobowych, jeśli np.: osoba, kt&oacute;rej dane dotyczą, kwestionuje prawidłowość danych osobowych. W przypadku skorzystania z uprawnienia Zielona Firma, za wyjątkiem przetwarzania polegającego na przechowywaniu danych, jest uprawniona do przetwarzania danych tylko na podstawie zgody osoby, kt&oacute;rej dane dotyczą, w pozostałych sytuacjach Zielona Firma jest zobowiązana do zaprzestania operacji na danych; 1.5 wnieść sprzeciw wobec przetwarzania jej danych, jednak mimo sprzeciwu Zielona Firma będzie mogła nadal przetwarzać dane, jeśli wykaże, że np.: przetwarzanie danych jest uzasadnione dochodzeniem jej roszczeń; 1.6 żądać od Zielonej Firmy, by Zielona Firma przekazał jej, w ustrukturyzowanym, powszechnie używanym formacie nadającym się do odczytu maszynowego (np.: w formie pliku typu Excel), dane jej dotyczące oraz żądać, by dane te zostały przekazane innemu administratorowi. Zielona Firma nie może odm&oacute;wić spełnienia żądania, jeśli&nbsp;przetwarzanie danych odbywa się automatycznie i jest wykonywane na podstawie zgody osoby, kt&oacute;rej dane dotyczą lub w celu zawarcia (wykonania) Umowy;&nbsp; 1.7&nbsp; w każdym czasie wycofać zgodę, na podstawie kt&oacute;rej Zielona Firma przetwarza jej dane;&nbsp; &nbsp;1.8&nbsp; wnieść skargę w związku z przetwarzaniem przez Zieloną Firmę jej danych osobowych do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.&nbsp; &nbsp;2&nbsp; Przedstawione powyżej informacje na temat uprawnień stanowią wyczerpujące wyliczenie, jednak w celu zachowania przejrzystości, zwięzłości i prostoty oraz dla ułatwienia zrozumienia informacje zostały ograniczone do niezbędnego minimum wraz z podaniem przykład&oacute;w. W razie potrzeby zapoznania się z konkretnymi uwarunkowaniami, wyjątkami i regułami wykonywania poszczeg&oacute;lnych uprawnień rekomendowana jest lektura rozdziału III RODO.&nbsp; &sect; 7 Obowiązkowe i dobrowolne podanie danych osobowych&nbsp; Podanie danych osobowych jest dobrowolne, lecz jest warunkiem koniecznym wzięcia udziału w procesie rekrutacyjnym. W razie odmowy podania danych osobowych w wymaganym przez prawo zakresie Zielona Firma nie będzie brała pod uwagę kandydatury w procesie rekrutacji.&nbsp;</p>

<div style="text-align: center;"><strong>KLAUZULA INFORMACYJNA W SPRAWIE PRZETWARZANIA DANYCH OSOBOWYCH KANDYDAT&Oacute;W DO PRACY </strong></div>
<div style="text-align: center;"><strong>Zielona Firma Sp. z o.o. </strong></div>
<p>Zielona Firma Sp. z o.o. (dalej r&oacute;wnież &bdquo;Zielona Firma&rdquo;) w trosce o bezpieczeństwo Państwa danych osobowych i w wykonaniu obowiązk&oacute;w przewidzianych w Rozporządzeniu Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony os&oacute;b fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (dalej RODO), mając na względzie art. 12 i 13 RODO, informuje jak następuje:</p>

Specjalista Wsparcia Sprzedaży - fotowoltaika

Praca Specjalista Wsparcia Sprzedaży - fotowoltaika, Zielona Firma Sp. z o.o., Kraków

Specjalista Wsparcia Sprzedaży - fotowoltaika

Zielona Firma Sp. z o.o.O firmie