Dla naszego klienta (okolice Sochaczewa i Błoni), z branży produkcyjnej, poszukujemy pracownika na stanowisko:

Szef Utrzymania Ruchu

Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za:

• wdrażanie oraz zarządzanie TPM.
• zapewnienie utrzymania w stałej sprawności technicznej nowoczesnych maszyn i urządzeń produkcyjnych,
• przygotowywanie planów remontów w oparciu o analizę stanu technicznego linii produkcyjnych oraz ich późniejszą realizację,
• analizowanie przyczyn awarii oraz podejmowanie działań prewencyjnych,
• organizację, nadzór i kontrolę pracy zespołu utrzymania ruchu (ok. 5 pracowników), promowanie kultury ciągłego doskonalenia w swoim zespole,
• nadzór nad firmami zewnętrznymi, wykonawcami prac remontowych,
• nadzór nad prawidłowym zabezpieczeniem maszyn i urządzeń,
• planowanie i częściowa realizacja zapotrzebowania na części zamienne i materiały, współpraca z Działem Zakupów w obszarze nabywania kluczowych podzespołów,
• prowadzenie magazynu części zamiennych,
• szkolenie pracowników z zakresu obowiązujących zasad technicznego utrzymania maszyn produkcyjnych,
• wsparcie w projektach modernizacyjnych maszyn i urządzeń,
• wdrażanie systemu prewencyjnego utrzymania maszyn w oparciu o korporacyjną metodologię,
• ścisła współpraca z kierownikiem zakładu w celu osiągniecia planowanej  wydajność i jakość produkcji, powiadamianie o zaistniałych usterkach i potrzebach napraw.

U Kandydatów zwracamy szczególną uwagę na: 

• wykształcenie wyższe techniczne (specjalność elektryka, mechanika, automatyka),
• 5 lat doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku w przemyśle, głównie  zorientowanym na proces lub w przemyśle ciężkim,
• znajomości podstaw metodologii Lean Management (doświadczenie we wdrażaniu systemów i narzędzi Lean, np. TPM, Kanban, 5S itd.),
• praktycznej wiedzy z zakresu sterowania maszyn (sterowniki PLC, napędy, systemy bezpieczeństwa, pneumatyka, hydraulika siłowa),
• uprawnień SEP do 1 kV,
• umiejętności czytania schematów elektrycznych i hydraulicznych,
• znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym (min B1),
• doświadczenie w zarządzaniu zespołem w zakładzie przemysłowym,
• wiedza z zakresu BHP i umiejętność promowania bezpieczeństwa pracy,
• pozytywnego podejście do pracy i zaangażowania w codziennie obowiązki,
• umiejętności organizowania własnego czasu pracy oraz zespołu.

Nasz klient zapewnia:

• stabilną pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku, umowę o pracę, premia kwartalna, 
• styczność z nowoczesną technologią, współpraca z zespołem automatyków, mechaników, elektryków, 
• wymianę doświadczeń w ramach międzynarodowej grupy, 
• pakiet świadczeń pozapłacowych (prywatną opiekę medyczną, karty sportowe Benefit, ubezpieczenie grupowe, bon świąteczny).
• elastyczność w działaniu.

Klikając w przycisk „Aplikuj”, „Aplikuj teraz” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne do Devire Sp. z o.o., zgadzasz się na przetwarzanie przez Devire Sp. z o.o., Devire GmbH oraz Devire s.r.o. Twoich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu oraz oświadczasz, że akceptujesz naszą Politykę Prywatności (www.devire.pl/polityka-prywatnosci) i Regulamin Serwisu (www.devire.pl/regulamin-serwisu/)