Technical Business Analyst

  • Kraków, małopolskie pokaż mapę
  • Specjalista
  • 07.12.2018
  • Ważna jeszcze 18 dni (do 06.01.2019)

    Pracodawca ma prawo zakończyć rekrutację we wcześniejszym terminie.

    top
    Number 1 in Europe!
     
    zooplus AG was founded in Munich in 1999 and today it is Europe’s leading online retailer of pet supplies. The sales reached EUR 1,111 million in the 2017 financial year with 22% annual sales growth. The company’s business model has been launched successfully in 30 European countries. That is all possible due to highly autonomous teams, flat organization structure and constant strive for using cutting-edge technologies. Based on the continued vigorous growth anticipated in the European e-commerce market, zooplus expects its dynamic performance to continue.
     
    Our employees are the key to our success!
     
    The zooplus team currently consists over 650 interdisciplinary specialist and managers who work at 13 international sites in the Sales & Marketing, IT, Operations and Administration departments. We are looking for individuals who can further develop our business and help create a positive corporate culture by not only demonstrating versatile professional and methodological expertise, but also by showing a passion for performance, analysis and a solution-based approach.
    Technical Business Analyst
    Workplace: Kraków

    What you will be responsible for

    • Capturing and modeling of business requirements using structured methodologies like UML and business process modelling (BPM)
    • Defining and analyzing of data, data models and data integration flows
    • Collaborating in a multinational product team together with software engineers, database engineers, product owner and business stakeholders
    • Supporting the decision making and prioritization together with the product owner and lead engineer

    What are we looking for

    • Bachelor or Master degree in Computer Science or Business Informatics
    • Min. 3 years of working experience as a technical business analyst or similar role / with similar responsibilities
    • Strong requirements engineering skills with proven ability to visualize and describe models and processes
    • Strong data analysis skills working with SQL in an Oracle Database environment
    • Able to dive into technical discussions on architecture and data model level
    • Experience in working in a highly communicative, multi-national and multi-location agile environment
    • Fluency in English
    • Willingness to travel regularly to Munich as the business stakeholders and Product Owners are mostly there:
      • during the onboarding phase (~3 months) you will be travelling every week to Munich and working there embedded in the business and with other Product Owners,
      • after the onboarding phase your strong collaboration to business is still needed, therefore you will be travelling to Munich every week for 1 day. 

    What we are offering you

    • Chance to become a part of dynamically growing international company
    • Training opportunities and professional development
    • Motivated multi-cultural teams and enjoyable work atmosphere
    • English and German language courses on company premises
    • Benefit package (private medical care, Multisport)
    • Table tennis, foosball, fresh fruits and beverages, company events
    • Discount in zooplus shop
    • Central office location
    • Full time employment contract
    • Flexible working hours
    • And… 4 extra days off 😊

    Did we make you curious?

    Then send us your application in English via our online application form.

    aplikuj
    Prosimy o upewnienie się, że przesyłany przez Państwa dokument aplikacyjny zawiera tylko takie informacje, które mogą być istotne w kontekście zatrudnienia.
     
    Prosimy o dodanie następującej klauzuli:
    Potwierdzam zapoznanie się z informacją o przetwarzaniu danych osobowych kandydatów do pracy wskazaną w ogłoszeniu o pracę dotyczące stanowiska, na które aplikuję. Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych, zawartych w przesłanych przeze mnie dokumencie aplikacyjnym, przez zooplus Polska sp. z o.o. z siedzibą w Krakowie (30-002), Ul. Prądnicka 6a, dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji. Mam prawo wycofać udzieloną zgodę w dowolnym momencie. Cofnięcie zgody nie wpłynie na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie takiej zgody przed jej cofnięciem.
     
     Informacja o przetwarzaniu danych osobowych kandydatów do pracy jest dostępna
    Obowiązek informacyjny
     
    1. Administratorem danych jest zooplus Polska Sp. z o. o. z siedzibą w Krakowie przy ul. Prądnickiej 20a, 30-002, NIP: 6772370361, REGON: 122628617;
    2. Administrator danych w celu należytej ochrony danych osobowych wyznaczył Inspektora Ochrony Danych, z którym można się skontaktować pod adresem e-mail: [email protected];
    3. Dane osobowe będą przetwarzane wyłącznie w celu realizacji procesu rekrutacyjnego. Podstawą prawną przetwarzania danych jest uprawnienia do żądania danych niezbędnych do podjęcia działań przed zawarciem umowy w zakresie wskazanym w art. 22 1 kodeksu pracy, a w pozostałym zakresie zgoda na przetwarzanie danych osobowych, która w każdym czasie może być odwołana;
    4. Odbiorcami danych osobowych Pracownika będą: zooplus Polska Sp. z o.o. i zooplus AG
    5. Dane osobowe będą przechowywane przez okres 6 miesięcy od zakończenia procesu rekrutacyjnego;
    6. Ma Pan/Pani prawo do:
      1. dostępu do treści swoich danych oraz ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania,
      2. wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania,
      3. przenoszenia danych,
      4. cofnięcia zgody na przetwarzanie danych w dowolnym momencie,
      5. wniesienia skargi do Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczących narusza przepisy ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz.U. Dz.U.UE.L.2016.119.1).
    7. Podanie danych osobowych jest dobrowolne, jednocześnie niepodanie informacji wskazanych w art. 221 § 1 Kodeksu pracy spowoduje, iż otrzymane dokumenty aplikacyjne kandydatów do pracy nie będą przez Administratora danych rozpatrywane.


    Pełną informację odnośnie przetwarzania Twoich danych osobowych znajdziesz tutaj.