dofinansowanie zajęć sportowych
Pracodawca zakończył zbieranie zgłoszeń na tę ofertę
Technik ds. Utrzymania Ruchu Automatyk
Coca-Cola HBC Polska Sp. z o.o.
- Przemysłowa 2, RadzyminRadzymin, mazowieckie
- ogłoszenie wygasło 3 miesiące temu
- umowa o pracę
- pełny etat
- specjalista (Mid / Regular)
- praca stacjonarna
- Praca od zaraz
- Szukamy wielu kandydatów
- rekrutacja zdalna
- Praca zmianowa:tak, 2 zmiany
- Dni pracy:dni robocze (poniedziałek - piątek), sobota, niedziela
- Godziny pracy:6:00 - 18:00 18:00 - 6:00 i dwa dni wolnego
- Możliwa praca w godzinach nocnych:tak
- Tryb wypłaty:miesięczna
- System wynagrodzeń:stała podstawa + premia za wyniki
Coca-Cola HBC Polska Sp. z o.o.
Przemysłowa 2
Radzymin
Twój zakres obowiązków
nadzorowanie zgodnego ze standardami stanu technicznego maszyn i urządzeń w podległej grupie
wykonywanie prac naprawczych i remontowych oraz przeglądów okresowych
optymalizowanie procesów poprzez korekty programowe w działających systemach sterowania
przeprowadzanie diagnostyki i analizy programów zainstalowanych w podległej grupie maszyn i urządzeń
bieżące aktualizowanie wersji programów sterujących oraz ich parametryzacja w podległej grupie maszyn i urządzeń
odpowiedzialność za komunikację systemową pomiędzy powierzoną grupą maszyn oraz urządzeń a serwerownią
podejmowanie stosownych, zgodnych z procedurami działań w sytuacjach awaryjnych
Nasze wymagania
wykształcenie minimum średnie techniczne o profilu elektronicznym – automatyka przemysłowa
doświadczenie na podobnym stanowisku w firmie o pokrewnej branży w Dziale Utrzymania Ruchu
znajomość sterowników serii S7 Siemens i paneli operatorskich
znajomość sieci przemysłowych (ASI, Profibus, Profinet)
podstawowa znajomość języka angielskiego
predyspozycje do pracy na wysokości powyżej 3 m.
To oferujemy
premię miesięczną w wysokości do 15% wynagrodzenia
zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
dodatkowy urlop (3dni) + dodatkowy dzień wolny na wolontariat
szkolenia techniczne
co kwartalny deputat z produktami z naszego portfolio (Coca-Cola, Fanta, Spirte, Kropla Beskidu, Soki Cappy)
bogaty pakiet świadczeń pozapłacowych - pakiety sportowe, lunchowe, bony na zakupy
dostęp do stołówki pracowniczej i nieograniczony dostęp do naszych produktów :)
owocowe wtorki, środy, czwartki
akcje integracyjne
opiekę medyczną oraz psychologiczną
ubezpieczenie na życie
pracę w systemie zmianowym: 6:00 - 18:00 i 18:00 - 6:00 (zmiany 12-godzinne)
Benefity
prywatna opieka medyczna
dofinansowanie szkoleń i kursów
ubezpieczenie na życie
owoce
zniżki na firmowe produkty i usługi
spotkania integracyjne
kawa / herbata
napoje
parking dla pracowników
paczki świąteczne
świętowanie urodzin
program rekomendacji pracowników
inicjatywy dobroczynne
pikniki rodzinne
dodatkowy urlop
Etapy rekrutacji
1
1. Spotkanie z rekruterem
2
2. Spotkanie z menedżerem
3
3. Finalna decyzja
Coca-Cola HBC Polska Sp. z o.o.
We are a family of over 28 thousand engaged people. Each and every one of us is the secret ingredient of Coca-Cola HBC – one of the world’s largest bottlers and partner of The Coca-Cola Company. Our every day mission is to delight over 600 million consumers by offering a choice of over 190 iconic global and favorite local brands in the moments that matter, 24 hours a day, 7 days a week. We are a truly empowered and talented team that drives superior results by winning and learning every day in 28 countries, across 3 continents. Our success comes from us working together as one to make a positive difference for the local communities we serve.