Ta oferta pracy jest nieaktualna od 146 dni. Sprawdź aktualne oferty pracy dla Ciebie

Technolog odzieży

  • Gdańsk, pomorskie pokaż mapę
  • Specjalista
  • 2018-04-27

    Pracodawca ma prawo zakończyć rekrutację we wcześniejszym terminie.

     top

    Jesteśmy firmą o międzynarodowym zasięgu, która od ponad 25 lat z sukcesem działa
    w branży odzieżowej. Zarządzamy pięcioma rozpoznawalnymi markami:
    RESERVED, CROPP, HOUSE, MOHITO i SINSAY.

    Dzięki sieci ponad 1700 salonów docieramy do milionów klientów w Europie, Azji i na Bliskim Wschodzie.
    W naszych biurach i strukturach sprzedaży tworzymy miejsca pracy
    dla ponad 25 tys. osób.

    Aktualnie do naszego zespołu poszukujemy
    pracownika na stanowisko:

    Technolog odzieży
    Miejsce pracy: Gdańsk


    TWOIM ZADANIEM BĘDZIE:

    • Ścisła współpraca z projektantem w zakresie technologii oraz konstrukcji odzieży,
    • Przygotowywanie rozmiarówki,
    • Monitorowanie poprawności produkcji i wykonywanie komentarzy do wzorów,
    • Śledzenie trendów obowiązujących w modzie ze specjalnym uwzględnieniem konstrukcji.


    SZUKAMY OSOBY, KTÓRA:

    • Zna zasady konstrukcji i stopniowania,
    • Zna zasady tworzenia i konstruowania szablonów odzieży damskiej,
    • Potrafi sporządzać dokumentację techniczno-technologiczną,
    • Zna zasady kroju i szycia,
    • Zna program Corel Draw (mile widziane),
    • Zna język angielski w stopniu dobrym (mile widziane).


    OFERUJEMY:

    • Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku odzieżowym,
    • Możliwość rozwoju zawodowego i awansu,
    • Świadczenia dodatkowe - współfinansujemy pakiet medyczny oraz kartę Multisport,
    • Kupony zniżkowe do naszych sklepów,
    • Rozbudowaną platformę szkoleniową,
    • Ubezpieczenie grupowe,
    • Możliwość obcowania z modą w przyjaznej atmosferze.
    • Pakiet relokacyjny - w przypadku zmiany miejsca zamieszkania.
    aplikuj
    Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy,
    niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (Dz.U. 1997 nr 133 poz. 883).
    bottom