Pracuj.pl
Technolog
Hochland Polska Sp. z o.o.O firmie
Węgrów, mazowieckie
- Ważna jeszcze 13 dnido: 19 mar 2021
- Rekrutacja zdalna
- Umowa o pracę
- Pełny etat
- Specjalista (Mid / Regular)
Jesteśmy jednym z największych europejskich producentów sera. Oferujemy szeroką gamę innowacyjnych produktów: serów topionych, twarogowych i dojrzewających. W Polsce produkujemy je w dwóch zakładach: w Kaźmierzu oraz w Węgrowie. By codziennie dostarczać niezmiennie najwyższą jakość, stale rozwijamy się i uczymy, a nasza struktura żywo reaguje na potrzeby biznesu i rynku. Obecnie zapraszamy do wzięcia udziału w rekrutacji na stanowisko:
Technolog Miejsce pracy: Węgrów Technolog, którego poszukujemy weźmie udział w pracach zespołu w naszym Zakładzie Produkcyjnym w Węgrowie, pracującego nad nowymi rozwiązaniami technologicznymi. Jeśli zatem projektowanie, testowanie i optymalizacje są dla Ciebie pożądanymi wyzwaniami zawodowymi – spróbuj swoich sił w tej rekrutacji! Do zadań Technologa należeć będzie:
Od kandydatów oczekujemy:
 Informujemy, że przesyłając dokumenty aplikacyjne wyraża Pani/Pan zgodę na przetwarzanie swoich danych osobowych zawartych w tych dokumentach, w zakresie niewskazanym w przepisach prawa pracy, przez Hochland Polska Sp. z o.o. z siedzibą w Kaźmierzu, ul. Okrężna 2, 64-530 Kaźmierz, w celu udziału w prowadzonym procesie rekrutacyjnym. Ma Pani/Pan prawo w dowolnym momencie wycofać zgodę, kierując informację o jej wycofaniu do Hochland Polska Sp. z o.o. na adres e-mail: [email protected]. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem.
 |
Jesteśmy jednym z największych europejskich producentów sera. Oferujemy szeroką gamę innowacyjnych produktów: serów topionych, twarogowych i dojrzewających. W Polsce produkujemy je w dwóch zakładach: w Kaźmierzu oraz w Węgrowie. By codziennie dostarczać niezmiennie najwyższą jakość, stale rozwijamy się i uczymy, a nasza struktura żywo reaguje na potrzeby biznesu i rynku. Obecnie zapraszamy do wzięcia udziału w rekrutacji na stanowisko:
Technolog, którego poszukujemy weźmie udział w pracach zespołu w naszym Zakładzie Produkcyjnym w Węgrowie, pracującego nad nowymi rozwiązaniami technologicznymi. Jeśli zatem projektowanie, testowanie i optymalizacje są dla Ciebie pożądanymi wyzwaniami zawodowymi – spróbuj swoich sił w tej rekrutacji!
Do zadań Technologa należeć będzie:
- Zapewnianie odpowiedniej jakości produktów poprzez zarządzanie recepturami oraz parametrami procesu;
- Aktywny udział we wprowadzaniu nowych technologii i produktów do produkcji na dużą skalę;
- Stałe doskonalenie i optymalizację procesów produkcyjnych;
- Udział w procesie selekcji i kwalifikacji i zatwierdzania surowców;
- Zapewnianie jakości i efektywności procesów poprzez dbałość o utrzymanie zasad GMP / GHP oraz udział w utrzymaniu systemu HACCP;
- Zapewnianie zgodności produktów z wymaganiami prawa żywnościowego, wymaganiami wewnętrznym oraz standardami bezpieczeństwa i jakości (m.in. IFS, SQMS, Halal);
- Udział w projektach prowadzonych w Zakładach Produkcyjnych w Polsce i w Grupie Hochland
Od kandydatów oczekujemy:
- Wykształcenia kierunkowego - Technologia żywności, Chemia spożywcza, Biotechnologia;
- Minimum 3-letniego doświadczenia w pracy w przetwórstwie produktów mleczarskich, ze szczególnym uwzględnieniem produkcji serów;
- Minimum rok doświadczenia w obsłudze instalacji lub nadzorze nad procesami produkcji w technologii ultrafiltracji,
- Znajomości procesów membranowych;
- Znajomości technologii i mikrobiologii mleka (temat serów twarogowych punktowany jest potrójnie :) );
- Znajomości języka angielskiego w stopniu komunikatywnym;
- Orientacji na realizację celu,
- Umiejętności organizowania pracy, szczególnie, gdy terminy gonią;
- Umiejętności pracy w zespole, otwartej i efektywnej komunikacji;
- Zdolności radzenia sobie w nowych, często przez to trudnych sytuacjach.
Informujemy, że przesyłając dokumenty aplikacyjne wyraża Pani/Pan zgodę na przetwarzanie swoich danych osobowych zawartych w tych dokumentach, w zakresie niewskazanym w przepisach prawa pracy, przez Hochland Polska Sp. z o.o. z siedzibą w Kaźmierzu, ul. Okrężna 2, 64-530 Kaźmierz, w celu udziału w prowadzonym procesie rekrutacyjnym. Ma Pani/Pan prawo w dowolnym momencie wycofać zgodę, kierując informację o jej wycofaniu do Hochland Polska Sp. z o.o. na adres e-mail: [email protected]. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem.
- Administratorem danych osobowych jest Hochland Polska Sp. z o.o. z siedzibą w Kaźmierzu, ul. Okrężna 2, 64-530 Kaźmierz (dalej Administrator). Z Administratorem można się skontaktować przy pomocy adresu e-mail [email protected] lub na ww. adres siedziby Administratora.
- Administrator powołał Inspektora Ochrony Danych, z którym można się skontaktować przy pomocy adresu e-mail [email protected].
- Dane osobowe przetwarzane są w celu przeprowadzenia przez Administratora procesu rekrutacyjnego.
- Podstawą prawną przetwarzania Pani/Pana danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 22(1) Kodeksu pracy jest obowiązek prawny spoczywający na Administratorze (art. 6 ust. 1 lit. c RODO); w przypadku podania danych osobowych w zakresie szerszym niż określony w przepisach prawa pracy, podstawą prawną ich przetwarzania w ww. celu jest zgoda (art. 6 ust. 1 lit. a RODO).
- Odbiorcami danych osobowych jest personel Administratora oraz podmioty świadczące usługi na rzecz Administratora (tj. usługi IT i wsparcia technicznego), które muszą mieć dostęp do danych, aby wykonywać swoje obowiązki. Podmioty te mają dostęp do danych tylko w zakresie niezbędnym do realizacji spoczywających na nich zadań.
- Dane osobowe będą przechowywane do czasu zakończenia procesu rekrutacji.
- Przysługuje Pani/Panu prawo do:
- żądania dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania lub prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych,
- cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem,
- wniesienia skargi do organu nadzorczego, tj. Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
- Podanie danych jest dobrowolne, jednak jest warunkiem wzięcia udziału w prowadzonym procesie rekrutacji. Niepodanie danych będzie skutkowało brakiem możliwości wzięcia w nim udziału.
- Dane osobowe nie będą wykorzystywane do podejmowania zautomatyzowanych decyzji, w tym profilowania.
Ogłoszenie archiwalne