Technology Manager

eRecruiter

19 000–20 000 zł brutto / mies.

eRecruiter

Prosta 68

Wola

Warszawa

Wyznaczanie priorytetów oraz tworzenie strategii technologicznej zgodnie z potrzebami biznesowymi.
Kreowanie procesów wytwarzania produktu oraz definiowanie wymagań technologicznych i zakresu prac.
Podejmowanie decyzji o kierunku rozwoju, umiejętność wprowadzania zmian i udoskonalania procesów.
Koordynacja prac zespołów produktowych.
Przełożenie koncepcji biznesowej na rozwiązania techniczne.
Wsparcie zespołu programistów w zakresie poszerzania kompetencji.
Zapewnienie implementacji określonych funkcjonalności aplikacji i całych aplikacji poprzez dostarczanie wysokiej jakości modułów aplikacji i integrację ich z modułami stworzonymi przez innych programistów.
Zapewnienie wysokiej jakości tworzonego kodu poprzez współpracę z innymi członkami zespołu.

Co najmniej 3 lata doświadczenia jako Menadżer zespołu odpowiedzialny za tworzenie rozwiązań technologicznych.
Doświadczenie związane z zarządzaniem zespołem programistów.
Wykształcenie informatyczne lub pokrewne.
Umiejętność analizy danych i wyciągania wniosków.
Doświadczenie w kreowaniu strategii technologicznej rozwoju produktu.
Wysoki poziom kompetencji interpersonalnych: umiejętność pracy w zespole, komunikatywność, samodzielność oraz kreatywność.
Gotowość do pracy w zmiennym, dynamicznym otoczeniu.
Umiejętność rozwiązywania problemów.
Język angielski biznesowy na poziomie min. B2.
Doświadczenie w pracy jako programista będzie Twoim atutem.

Praca w trybie PRACUJ FLEX (2 dni pracy z biura przy ul. Prostej 68 w Warszawie tygodniowo)

Etapy rekrutacji

Rozmowa z HRBP i test z języka angielskiego

Spotkanie z Managerem Działu Rozwoju Produktu

Zadanie

Spotkanie z przyszłym przełożonym i członkami zespołu