Tester Manualny

  • Warszawa, mazowieckie pokaż mapę
  • Specjalista
  • 03.01.2018
  • Ważna jeszcze 11 dni (do 02.02.2018)

Pracodawca ma prawo zakończyć rekrutację we wcześniejszym terminie.

top
top

Tester Manualny

Miejsce pracy: Warszawa / Nr ref.: ER/2018/2/AD
eRecruitment Solutions sp. z o.o. jest częścią Grupy Pracuj, która jest właścicielem serwisu Pracuj.pl. Codziennie pomagamy tysiącom rekruterów w Polsce znaleźć idealnych kandydatów - Ciebie też. Jesteśmy liderem wśród rozwiązań wspierających rekrutacje w Polsce, sprzedawanych w modelu Software as a Service (SaaS). Umożliwia on sprawne zarządzanie rekrutacjami oraz bazą kandydatów w firmie.

Ludzie, którzy od strony technologicznej rozwijają nasz produkt, to pasjonaci tworzący dział Product Development. Chcemy abyś rozwijał je z nami! Dołącz do nas!

Zakres obowiązków:

  • testowanie systemu ATS (eRecruiter.pl)
  • sprawdzanie zgodności aplikacji ze specyfikacją
  • współpraca z programistami, UX Designerami oraz Product Ownerem

Wymagania:

  • roczne doświadczenie w testowaniu aplikacji
  • umiejętności analityczne
  • komunikatywność i umiejętność współpracy z innymi ludźmi
  • zaangażowanie i duża inicjatywa w działaniu
  • chęć rozwoju w kierunku tworzenia testów automatycznych lub testów penetracyjnych

Co możemy Ci zaoferować?

umowę
o pracę
budżet rozwojowy (szkolenia, konferencje)
dofinansowanie do
nauki j. angielskiego
i rosyjskiego
dostęp do firmowej biblioteki
możliwość
pracy zdalnej
(2x w miesiącu)
system kafeteryjny
(bilety do kina, teatru, karta sportowa itp.)
ubezpieczenie
na życie
prywatna
opieka medyczna
dobra lokalizacja
biura
praca od
poniedziałku
do piątku
ogólnofirmowe
i działowe wyjazdy integracyjne
owocowe
poniedziałki

Za co cenią nas pracownicy?

"Świetny zespół profesjonalistów
z odpowiednim nastawieniem do życia i rozwoju swojej kariery."
"Atmosferę oraz duże możliwości rozwoju – poprzez warunki, jakie stwarza pracodawca."
"Firma jest liderem w swojej branży, zawsze stara się być o krok przed innymi."
"Możliwość pracy z najnowszymi narzędziami i technologiami – ciągle sięgamy po nowe."
bottom1

Proces rekrutacyjny:

  • Etap 1. Spotkanie indywidualne z HR i Managerem zespołu, podczas którego poznamy twoje dotychczasowe doświadczenie

Administratorem danych jest eRecruitment Solutions sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie przy ul. Prostej 68. Dane zbierane są dla potrzeb rekrutacji i mogą być udostępniane do innych spółek z grupy kapitałowej. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest obowiązkowe. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne.

bottom2