Oferta pracy

Pracodawca zakończył zbieranie zgłoszeń na tę ofertę

Aktualne oferty pracodawcy

Pracodawca zakończył zbieranie zgłoszeń na tę ofertę

Aktualne oferty pracodawcy

Tester oprogramowania - Junior

Currenda Sp. z o. o.O firmie

Rekrutacja zdalna

Rekrutacja zdalna

To wyróżnienie ofert oznacza, że cały proces rekrutacyjny jest prowadzony zdalnie. Dowiedz się więcej
Rekrutacja zdalna
  • Ogłoszenie wygasło miesiąc temu
  • Praca zdalna
  • umowa o pracę, kontrakt B2B
  • pełny etat
  • specjalista (Mid / Regular), młodszy specjalista (Junior)

Currenda Sp. z o. o.

Aleja Niepodległości 658

Sopot

Technologie, których używamy

Wymagane

  • MSSQL

  • PostgreSQL

System operacyjny

Twój zakres obowiązków

  • ścisła współpraca z developerami i biznesem z w ramach twojego zespołu

  • współpraca z działem Helpdesk

  • analiza i raportowanie błędów

  • tworzenie dokumentacji technicznej i instrukcji dla użytkownika

  • tworzenie i wykonywanie scenariuszy do testów regresji

  • współudział w tworzeniu testów automatycznych w narzędziu TestComplete

Nasze wymagania

  • min. 1 rok doświadczenia komercyjnego na podobnym stanowisku;

  • praktyczna znajomość MS SQL i PostgreSQL;

  • doświadczenie w testowaniu aplikacji desktopowych i webowych;

  • umiejętność pracy w zespole;

  • komunikatywność;

  • odpowiedzialność;

  • skrupulatność oraz zaangażowanie;

  • pozytywne nastawienie do ludzi.

Mile widziane

  • certyfikat ISTQB

  • podstawowa znajomość: SOAP, REST, Python, GIT

Tak organizujemy naszą pracę

Liczba osób w zespole

  • 5

Tak pracujemy

  • wewnątrz organizacji
  • koncentrujesz się na jednym projekcie
  • koncentrujesz się na rozwoju produktu
  • koncentrujesz się na utrzymaniu kodu
  • agile
  • scrum

Skład zespołu

  • backend developer
  • tester manualny
  • product owner
  • scrum master

Tak pracujemy nad projektem

  • code review

  • statyczna analiza kodu

  • wzorce projektowe

  • BDD

  • DDD

  • TDD

  • Continuous Integration

  • deployment na poziomie zespołu

  • DevOps

  • wsparcie architekta / lidera technicznego

  • dokumentacja

  • narzędzia do trackowania zadań

  • NFR

  • zarządzanie długiem technologicznym

  • automatyzacja testów

  • środowiska testowe

  • testy funkcjonalne

  • testy integracyjne

  • testy regresyjne

Takie dajemy możliwości rozwoju

  • mentoring

  • szkolenia wewnątrzfirmowe

  • szkolenia zewnętrzne

  • treningi umiejętności miękkich

  • wsparcie merytoryczne od liderów technologicznych

  • wymiana wiedzy technicznej w firmie

  • Benefity

  • prywatna opieka medyczna

  • dofinansowanie szkoleń i kursów

  • ubezpieczenie na życie

  • możliwość pracy zdalnej

  • elastyczny czas pracy

  • owoce

  • spotkania integracyjne

  • brak dress code’u

  • kawa / herbata

  • parking dla pracowników

  • dodatkowe świadczenia socjalne

  • dofinansowanie wypoczynku

  • program rekomendacji pracowników

  • inicjatywy dobroczynne

Etapy rekrutacji
1

Analiza CV

2

Rozmowa online

3

Zadanie techniczne

4

Decyzja

Pracodawca zakończył zbieranie zgłoszeń na tę ofertę

Aktualne oferty pracodawcy