prywatna opieka medyczna
Pracodawca zakończył zbieranie zgłoszeń na tę ofertę
Key Account Manager
Lunching.pl Sp. z o.o. (Grupa Benefit Systems)
Wrocław
Wrocław, dolnośląskie- ogłoszenie wygasło 4 miesiące temu
- umowa o pracę, kontrakt B2B
- pełny etat
- specjalista (Mid / Regular)
- praca mobilnaWojewództwo dolnośląskie
- Praca od zaraz
- rekrutacja zdalna
Twój zakres obowiązków
W skrócie: szukamy osoby doświadczonej w sprzedaży doradczej, skutecznego i kreatywnego huntera, który będzie rozwijać sprzedaż innowacyjnego benefitu pracowniczego i platformy do zamawiania posiłków w jednym.
Kim jesteśmy?
Lunching.pl to innowacyjna na rynku benefitów aplikacja, dzięki której pracodawca może dofinansować posiłki dla swoich pracowników. Jesteśmy częścią grupy Benefit Systems, która jest znaną i rozpoznawalną marką.
🚀Twoim głównym zadaniem będzie sprzedaż naszego rozwiązania benefitowego do osób decyzyjnych, czyli do działów HR i/lub zarządu w firmach.
🚀Razem z działem ofertowym będziesz przygotowywać spersonalizowane oferty, których podstawą będzie odpowiednie zrozumienie potrzeb Klienta.
🚀Będziesz odbywać spotkania zdalne oraz stacjonarne z Klientami (część będzie umawiana przez nasz dział SDR, a część będziesz umawiać samodzielnie).
🚀Do twoich zadań będzie też należało docieranie (przez telefon, mail, LinkedIn itp.) do działów HR lub osób zarządzających będzie to ok. 10-20% czasu Twojej pracy.
🚀Będziesz negocjować i zawierać umowy z pozyskanymi przez siebie klientami.
Nasze wymagania
👍Min. 2 lata doświadczenia w sprzedaży doradczej B2B dla segmentu średnich i dużych firm oraz korporacji na poziomie C-level.
👍Doświadczenie w sprzedaży do nowych klientów (hunting) i poparte doświadczeniami sukcesy w prospectingu (cold calling, cold mailing, LinkedIn, a także social selling).
👍Doświadczenie w długich procesach sprzedażowych.
👍Doświadczenie w sprzedaży zdalnej (prowadzenie zdalnych prezentacji).
👍Doświadczenie w pracy z CRM.
👍Mobilność (na terenie Twojego miasta i okolic - około 40% spotkań z firmami w Twojej okolicy będziesz odbywał/a stacjonarnie).
👍Łatwość nawiązywania relacji.
👍Pozytywne nastawienie, otwartość, szczerość, zaangażowanie i chęć rozwoju.
Mile widziane
👍Doświadczenie w sprzedaży benefitów pracowniczych lub narzędzi do działów HR (np. opieka medyczna, karty sportowe, dofinansowanie obiadów).
To oferujemy
👉Stała miesięczna podstawa + wynagrodzenie uzależnione od wyniku.
👉Niezbędne narzędzia pracy (telefon, laptop, samochód służbowy).
👉Warsztaty sprzedażowe z SellWise (najbardziej doświadczona firma doradcza w sprzedaży B2B wspiera nasz zespół sprzedaży).
👉Możliwość wdrażania swoich pomysłów.
👉Przyjazna atmosfera pracy w zespole nastawionym na współpracę.
👉Uporządkowany i nowoczesny dział sprzedaży.
👉Praca w trybie home office.
👉Celebracja sukcesów!
👉Benefit Lunching: 15 zł dziennie/157 zł miesięcznie dopłaty do lunchu w pracy (w biurze i na home office).
👉Opieka medyczna LuxMed.
👉Karta sportowa.
Benefity
dofinansowanie szkoleń i kursów
możliwość pracy zdalnej
zniżki na firmowe produkty i usługi
spotkania integracyjne
brak dress code’u
bony żywieniowe
program rekomendacji pracowników
inicjatywy dobroczynne
kartę sportową multisport
Lunching.pl Sp. z o.o. (Grupa Benefit Systems)
Jak się pracuje w Lunching.pl:
Duży wpływ - nasza organizacja cały czas się rozwija i doskonali swoje procesy; każdy ma możliwość zgłaszania swoich pomysłów, nad którymi później wspólnie pracujemy. Jako Dział Sprzedaży bierzemy również udział w tworzeniu nowych rozwiązań - w końcu to my najlepiej wiemy czego oczekuje klient :)
Jasny, uporządkowany proces - codziennie rano mamy odprawy, na których nie ma sztampy ;) Dzięki nim każdy dokładnie wie, co ma zrobić i na jakim etapie są projekty. Działamy według metodologii PDCA - co tydzień mamy spotkania check i act, dzięki którym stale usprawniamy nasz proces.
Działamy zwinnie - spotkania z klientem odbywamy online oraz F2F - sam/a decydujesz, która forma jest odpowiednia dla danej sytuacji. To Ty wiesz najlepiej, jak ułożyć swój kalendarz, żeby osiągnąć sukces.
Procesy w Dziale sprzedaży pomagał nam ułożyć Szymon Negacz z SellWise, więc możesz mieć pewność, że są na najwyższym poziomie!
Sprawna współpraca między działami - zadbaliśmy procesowo o to, żebyś miał/a jak najwięcej czasu na pozyskiwanie klienta - nie zajmujesz się wdrożeniem, ani przygotowaniem oferty, a 60% spotkań masz umówione przez nasz Dział SDR (dążymy do 80%). Regularnie mamy spotkania, na których feedbackujemy się odnośnie działania procesu i staramy się na bieżąco go uszczelniać.
Wdrożenie - zadbaliśmy o to, żebyś dostał/a wszelkie potrzebne do działania informacje, które pozwolą Ci zostać profesjonalnym doradcą w Lunching - poznasz nasze narzędzia oraz proces. W pierwszych miesiącach podejmujesz aktywności handlowe dostosowane do stopnia Twojego wdrożenia i na bieżąco dostajesz feedback. W tym czasie mamy zaplanowaną prowizję za cele onboardingowe.
Przez pierwsze 6 mc zapewniamy opiekę mentoringową.
Atmosfera - ważną cechą naszej kultury jest otwarta i szczera komunikacja. Staramy się wzajemnie wspierać i pomagać sobie na co dzień. Mamy różne doświadczenia i lubimy się nimi dzielić.
Wsparcie - jesteśmy otwarci na pomoc, każda nowa osoba może liczyć na ciepłe przyjęcie i wsparcie. Wiemy, że praca z Klientem bywa trudna; u nas jest przestrzeń na rozmowę o tym.
Mamy nadzieję, że naszą atmosferę poczujesz już w czasie rekrutacji. Jesteśmy transparentni i chętnie rozmawiamy - możesz poznać naszych ludzi i dowiedzieć się bezpośrednio od nich, jak się u nas pracuje.